Постановление от 13.09.2004 г № 2721
Об упорядочении оплаты труда работников муниципальных учреждений
В целях повышения социальных гарантий работников муниципальных учреждений города, руководствуясь статьями 27 (п. 4), 29 Устава города Костромы, постановляю:
1.Установить, что:
1.1.оплата труда работников муниципальных учреждений города Костромы "Служба муниципального заказа по ЖКХ", "Центр регистрации граждан", "Городская служба контроля качества пищевой продукции", "Дирекция по проектированию и строительству мусороперерабатывающего завода", "Центр передержки животных", "Центр фармацевтической информации", "Управление административными зданиями" осуществляется на основе бестарифной системы;
1.2.размер заработной платы работников вышеперечисленных учреждений определяется исходя из Предельных размеров должностных окладов, установленных Главой города Костромы;
1.3.установление работнику учреждения конкретного размера должностного оклада осуществляется директором учреждения.
2.В пределах фонда оплаты труда работникам учреждений, перечисленных в пункте 1.1 настоящего постановления, выплачивается:
2.1.ежемесячную надбавку за сложность, напряженность и высокие достижения в труде в размере от 50 до 100 процентов должностного оклада;
2.2.ежемесячную надбавку за выслугу лет к должностному окладу в следующих размерах:
при стаже работы в процентах от 3 до 8 лет 10 свыше 8 до 13 лет 15 свыше 13 до 18 20 свыше 18 до 23 25 свыше 23 лет 30;
2.3.премии по результатам работы (максимальный размер премии не ограничивается; условия выплаты премии устанавливаются руководителем учреждения).
3.Установить, что при утверждении фондов оплаты труда для муниципальных учреждений сверх суммы средств, направляемых для выплаты должностных окладов работникам, предусматриваются следующие средства на выплату (в расчете на год):
3.1.ежемесячной надбавки за сложность, напряженность, высокие достижения в труде и специальный режим работы - в размере 8,5 должностного оклада;
3.2.ежемесячной надбавки за выслугу лет - в размере 2 должностных окладов;
3.3.премий по результатам работы - в размере 3 должностных окладов;
3.4.материальной помощи в размере 2 должностных окладов.
4.Признать утратившим силу постановления администрации города:
4.1.от 22.06.1998 N 2249 "Об упорядочении оплаты труда работников муниципальных учреждений";
4.2.от 02.11.1998 N 4008 "Об оплате труда работников муниципального учреждения "Центр фармацевтической информации";
4.3.от 18.07.2000 N 2811 "О внесении изменений в постановление N 2249 от 22.06.1998";
4.4.от 12.01.2001 N 99 "О повышении должностных окладов работников муниципальных учреждений";
4.5.от 08.02.2001 N 414 "О повышении должностных окладов работников муниципальных учреждений";
4.6.от 12.10.2001 N 3643 "О внесении изменений в постановление N 2249 от 22.06.1998 "Об упорядочении оплаты труда работников муниципальных учреждений";
4.7.от 28.11.2001 N 4255 "О внесении дополнения в постановление главы самоуправления N 3643 от 12.10.2001";
4.8.от 17.05.2002 N 1759 "О повышении должностных окладов работников муниципальных учреждений";
4.9.от 17.10.2003 N 3968 "О повышении должностных окладов работников муниципальных учреждении".
5.Данное постановление ввести в действие с 1 августа 2004 года.
Глава самоуправления
г. Костромы
И.В.ПЕРЕВЕРЗЕВА
Приложения
2004-09-13 Приложение к Постановлению от 13 сентября 2004 года № 2721