Приложение к Постановлению от 25.01.2005 г № 153
УСТАВ
МУНИЦИПАЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
"ЦЕНТР ВОССТАНОВИТЕЛЬНОЙ МЕДИЦИНЫ И РЕАБИЛИТАЦИИ"
(НОВАЯ РЕДАКЦИЯ)
1.Общие положения
1.1.Муниципальное учреждение здравоохранения "Центр восстановительной медицины и реабилитации", именуемое в дальнейшем "Учреждение", создано в соответствии с постановлением администрации города Костромы от 04.03.1998 N 744.
1.2.Учреждение является некоммерческой организацией, не имеющей извлечение прибыли в качестве основной цели своей деятельности и распределение ее между работниками. В своей деятельности Учреждение руководствуется Конституцией Российской Федерации, Гражданским кодексом Российской Федерации, Федеральным законом "О некоммерческих организациях", иными действующими законодательными и нормативно правовыми актами органов самоуправления города Костромы, настоящим Уставом.
1.3.Учредителем Учреждения является администрация города Костромы, именуемая в дальнейшем "Учредитель".
1.4.Учреждение находится в ведомственном подчинении Комитета по здравоохранению и фармации.
1.5.Учреждение является юридическим лицом, имеет обособленное имущество, самостоятельный баланс и смету бюджетного финансирования, расчетный, текущий и иные счета в банковских учреждениях, круглую печать со своим полным наименованием и наименованием Учредителя, другие печати, штампы, бланки, эмблему, утвержденные в установленном порядке.
1.6.Учреждение от своего имени приобретает и осуществляет имущественные и личные неимущественные права, несет обязанности, выступает истцом и ответчиком в суде, арбитражном суде и третейском суде.
1.7.Учреждение не отвечает по обязательствам Учредителя. Учреждение отвечает по своим обязательствам находящимися в его распоряжении денежными средствами. При их недостаточности субсидиарную ответственность по обязательствам Учреждения несет собственник имущества Учреждения.
1.8.Учреждение организует и ведет делопроизводство в соответствии с требованиями действующего законодательства.
1.9.Учреждение обеспечивает ведение воинского учета, а также реализацию мероприятий гражданской обороны и мобилизационной подготовки в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и нормативными правовыми актами органов местного самоуправления.
1.10.Полное наименование Учреждения: муниципальное учреждение здравоохранения "Центр восстановительной медицины и реабилитации", сокращенное - МУЗ "Центр восстановительной медицины и реабилитации".
1.11.Место нахождения Учреждения: 156022, г. Кострома, м/р-он Паново, дом 18.
2.Цели и предмет деятельности учреждения
2.1.Целью деятельности Учреждения - является оказание профилактической, лечебной, диагностической, консультативной, медикаментозной медицинской помощи в стационарных и амбулаторных условиях; подготовка медицинских кадров других лечебно-профилактических учреждений на договорной основе (по лицензии).
2.2.В соответствии с Программами обязательного и добровольного медицинского страхования Учреждение оказывает специализированные виды медицинской помощи:
2.2.1.Стационарная: психоневрологическая, гастроэнтерологическая, нефрологическая, гинекологическая, стоматологическая, физиотерапевтическая, ортопедическая, клинико-диагностическая, психотерапевтическая, логопедическая, по лечебной физкультуре и массажу, функциональной диагностике, проведение психопедагогической, психосоциальной коррекции.
2.2.2.Амбулаторная и консультативная специализированная медицинская помощь.
2.2.3.Стационарная помощь детям осуществляется по принципу дневного пребывания по утвержденному графику.
2.2.4.Возрастной состав детей предусматривается с 3 до 15-ти лет, больным психоневрологического профиля - с 1-го года до 15-ти лет (при необходимости предусматривается госпитализация матерей по уходу за детьми).
2.3.Предметами деятельности Учреждения являются:
- оказание восстановительного лечения всем нуждающимся больным;
- обеспечение контроля качества проводимых диагностических, лечебных и профилактических мероприятий в амбулаторных, стационарных условиях, а также на дому;
- совершенствование взаимодействия и преемственности с другими лечебно-профилактическими и санитарно-профилактическими учреждениями;
- повышение качества и оперативного медицинского ухода и сервисного обслуживания больных;
- обеспечение готовности в экстремальных условиях;
- изучение и анализ здоровья детского населения, разработка программ профилактики наиболее часто встречающихся заболеваний по заказу страховой организации;
- внедрение достижений медицинской науки в практику здравоохранения, использование современных средств и методов лечения;
- осуществление мероприятий по подготовке и переподготовке врачей и среднего медицинского персонала;
- социальное развитие коллектива, улучшение труда и отдыха персонала;
- организация учета, нормирования и оплаты труда медицинских работников, внедрение передовых форм организации и оплаты труда;
- укрепление и развитие материально-технической базы;
- соблюдение санитарных норм и правил устройства и эксплуатации основных средств, а также требований санитарно-гигиенического и противоэпидемического режима;
- обеспечение бесперебойной работы медицинской аппаратуры, инженерно-технических коммуникаций и сооружений;
- обеспечение снабжения необходимыми средствами и материалами медицинского и хозяйственного назначения;
- ведение Учреждением медицинской документации, представление оперативной информации и статистической отчетности;
- обеспечение соблюдения правил и норм техники безопасности;
- оказание платных медицинских услуг в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
2.4.Отдельные виды деятельности, перечень которых определяется федеральным законом, Учреждение может осуществлять только на основании лицензии.
2.5.Для достижения целей, предусмотренных Уставом, Учреждение вправе:
- осуществлять предпринимательскую деятельность, соответствующую уставным целям;
- создавать другие некоммерческие организации, вступать в союзы и ассоциации с разрешения Учредителя;
- участвовать в хозяйственных обществах, выступать вкладчиком в товариществах с разрешения Учредителя;
- выступать субъектом внешнеэкономической деятельности;
- заключать гражданско-правовые договоры;
- приобретать и арендовать основные и оборотные средства за счет имеющихся финансовых ресурсов;
- создавать по согласованию с Учредителем отделения и другие обособленные подразделения без права юридического лица;
- определять общую численность работников, их профессиональный и квалификационный состав, определять формы и систему оплаты труда, утверждать штаты;
- в соответствии с программами здравоохранения создавать на базе Учреждения новые лечебно-диагностические кабинеты;
- принимать пожертвования в соответствии со статьей 582 Гражданского кодекса Российской Федерации.
2.6.Учреждение обязано:
- обеспечивать целевое и эффективное использование муниципального имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления, и средств городского бюджета, выделенных на финансирование Учреждения;
- осуществлять капитальный и текущий ремонт закрепленного имущества;
- нести ответственность в соответствии законодательством Российской Федерации за нарушение договорных, кредитных, расчетных, налоговых и других обязательств;
- оплачивать труд работников с соблюдением гарантий, установленных законодательством Российской Федерации о труде;
- обеспечивать работникам безопасные условия труда;
- обеспечивать сохранность документации.
3.Имущество и финансовая деятельность
3.1.Для осуществления своих целей Учреждение использует:
- имущество, являющееся муниципальной собственностью города Костромы, которое закреплено за ним на праве оперативного управления;
- денежные средства, имущество и иные объекты собственности, переданные ему физическими и юридическими лицами в форме дара, пожертвования или по завещанию, а также доходы от предпринимательской деятельности Учреждения и приобретенное на эти доходы имущество. Указанное имущество поступает в самостоятельное распоряжение Учреждения и учитывается отдельно в соответствии с действующим законодательством о бухгалтерском учете в бюджетных организациях.
3.2.Источниками формирования имущества Учреждения в денежной и иных формах являются:
- средства городского бюджета;
- имущество, переданное в оперативное управление по решению Учредителя;
- имущество, приобретенное за счет средств, выделенных по смете;
- средства обязательного медицинского страхования;
- средства от различного вида договорных работ, платных услуг;
- безвозмездные или благотворительные взносы, пожертвования организаций и граждан;
- иные источники в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
3.3.Учреждение в отношении закрепленного за ним имущества осуществляет в пределах, установленных законом, в соответствии с целями своей деятельности, заданиями Учредителя и назначением имущества права владения, пользования и распоряжения им.
3.4.Плоды, продукция и доходы от использования имущества, находящегося в оперативном управлении, а также имущество, приобретенное Учреждением по договору или иным основаниям, поступают в оперативное управление Учреждения в порядке, установленном действующим законодательством.
3.5.При осуществлении права оперативного управления имуществом Учреждение обязано:
- использовать имущество в соответствии с целями деятельности;
- обеспечивать сохранность имущества;
- не допускать ухудшения состояния имущества.
3.6.Учредитель вправе изъять излишнее, неиспользуемое либо используемое не по назначению закрепленное имущество Учреждения и распорядиться им по своему усмотрению.
3.7.Учреждение не вправе отчуждать, передавать в залог, аренду или иным образом распоряжаться закрепленным за ним муниципальным имуществом и имуществом, приобретенным за счет средств, выделенных ему по смете.
3.8.Учредитель Учреждения осуществляет финансирование его деятельности из бюджета города Костромы в соответствии со сметой расходов.
3.9.Учреждение в пределах имеющихся у него средств на оплату труда самостоятельно определяет форму и систему оплаты труда, размеры доплат, надбавок, премий других выплат стимулирующего характера.
3.10.Учреждение вправе осуществлять приносящую доходы деятельность, соответствующую его уставным целям.
3.11.Доходы, полученные Учреждением от самостоятельной хозяйственной деятельности, и приобретенное за счет этих доходов имущество учитываются отдельно.
3.12.Сделки, совершаемые Учреждением, подлежат обязательному согласованию с Учредителем при их стоимости более чем на 50-кратный минимальный размер оплаты труда превышающий стоимость имущества Учреждения, приобретенного за счет доходов от самостоятельной хозяйственной деятельности и учитываемого отдельно, на день совершения сделки.
4.Порядок управления деятельностью
4.1.Управление Учреждением осуществляют:
- Учредитель в лице главы самоуправления города Костромы, а также в лице Комитета по здравоохранению и фармации в соответствии с их полномочиями;
- главный врач.
4.2.Отношения между Учредителем и Учреждением определяются Уставом города Костромы, нормативно-правовыми актами органов местного самоуправления города Костромы, а также настоящим Уставом.
4.3.К исключительной компетенции Учредителя Учреждения относится решение следующих вопросов:
- изменение Устава;
- определение приоритетных направлений деятельности, принципов формирования и использования имущества Учреждения;
- назначение и освобождение от занимаемой должности главного врача;
- утверждение годового отчета и годового бухгалтерского баланса;
- утверждение сметы бюджетного финансирования Учреждения, финансового плана и внесение в них изменений;
- создание филиалов и открытие представительств;
- участие в других организациях;
- реорганизация и ликвидация Учреждения в порядке, установленном Гражданским кодексом Российской Федерации, Федеральным законом "О некоммерческих организациях", иным действующим законодательством Российской Федерации.
4.4.Учредитель Учреждения имеет право получать полную информацию о деятельности Учреждения, в том числе знакомиться с данными бухгалтерского учета и отчетности.
4.5.Права и обязанности главного врача устанавливаются трудовым договором в соответствии с настоящим Уставом.
4.6.Главный врач Учреждения действует на принципах единоначалия по вопросам, отнесенным к его компетенции.
- Главный врач:
- планирует, организует и контролирует работу Учреждения;
- без доверенности действует от имени Учреждения, представляет его интересы в отношениях с российскими и иностранными физическими и юридическими лицами;
- организует и ведет административную и финансово-хозяйственную деятельность;
- заключает договоры, выдает доверенности, открывает расчетный и иные счета;
- совершает иного рода сделки и юридические акты, в необходимых случаях одобренные Учредителем;
- утверждает штатное расписание, должностные обязанности, ставки заработной платы; должностные оклады и надбавки к ним;
- издает приказы, отдает распоряжения, обязательные для всех работников Учреждения;
- нанимает на должности и освобождает от должности работников, заключает с ними трудовые договоры;
- является распорядителем кредитов, подписывает сметы расходов и другие финансовые документы;
- назначает заместителей и делегирует им часть полномочий;
- применяет меры поощрения и налагает дисциплинарные взыскания;
- обеспечивает выполнение санитарно-гигиенических, противопожарных требований и других необходимых условий по охране жизни и здоровья работников;
- представляет Учредителю отчет о деятельности Учреждения.
4.7.Главный врач подотчетен Учредителю, в том числе, в вопросах:
- эффективного использования, содержания и сохранности имущества Учреждения;
- соответствия деятельности уставным целям;
- производственно-хозяйственной деятельности;
- расходования средств, выделенных по смете бюджетного финансирования.
4.8.Трудовые отношения в Учреждении регулируются законодательством Российской Федерации о труде, трудовым договором.
5.Контроль за деятельностью учреждения
5.1.Учреждение ведет бухгалтерский и статистический учет доходов и расходов, составляет требуемую отчетность и представляет ее в порядке и сроки, установленные действующим законодательством, нормативно-правовыми актами органов местного самоуправления.
5.2.Контроль эффективности использования и сохранности имущества, соблюдением договора о закреплении имущества осуществляет его Учредитель, в лице комитета по управлению городскими землями и муниципальным имуществом.
5.3.Контроль эффективности деятельности Учреждения, соблюдения целей его создания, проведения проверок исполнения главным врачом заключенного с ним трудового договора, а также соблюдения Учреждением положений настоящего устава осуществляет Комитет по здравоохранению и фармации.
5.4.Контроль финансово-хозяйственной деятельности Учреждения осуществляет Комитет по экономическому развитию, предпринимательству и торговле в рамках предоставленных ему полномочий.
5.5.Учреждение обеспечивает учет и сохранность документов по личному составу, а также своевременную передачу их на государственное хранение в установленном порядке при реорганизации или ликвидации.
6.Ликвидация и реорганизация учреждения
6.1.Прекращение деятельности Учреждения осуществляется в форме реорганизации (слияние, присоединение, разделение, выделение, преобразование в иную организационно-правовую форму) и ликвидации порядке, предусмотренном Гражданским кодексом Российской Федерации, Федеральным законом "О некоммерческих организациях".
6.2.Ликвидация Учреждения осуществляется Учредителем по решению Думы города Костромы либо по решению суда, арбитражного суда в порядке, предусмотренном действующим законодательством.
6.3.При недостаточности у ликвидируемого Учреждения денежных средств и имущества, полученного в результате самостоятельной деятельности и учитываемого отдельно, для удовлетворения требований кредиторов последние вправе обратиться в суд с иском об удовлетворении оставшейся части требований за счет собственника имущества Учреждения.
Оставшееся после удовлетворения требований кредиторов и других обязательных расчетов имущество учреждения передается его Учредителю.