Постановление Администрации города Костромы от 30.10.2013 № 2496
Об установлении квалификационных требований к должностям муниципальной службы начальника, главного специалиста- юриста и главного специалиста-бухгалтера управления городского пассажирского транспорта Администрации города Костромы
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА КОСТРОМЫ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 30 октября 2013 г. N 2496 Об установлении квалификационных требований к должностям муниципальной службы начальника, главного специалиста- юриста и главного специалиста-бухгалтера управления городского пассажирского транспорта Администрации города Костромы В соответствии с Законом Костромской области статьями42, 44, частью 1 статьи 57 Устава города Костромы, постановляю: 1. Установить следующие квалификационные требования длязамещения: 1.1. высшей должности муниципальной службы начальника Управлениягородского пассажирского транспорта Администрации города Костромы: 1.1.1. наличие удостоверенного дипломом государственного образцавысшего профессионального образования по специальностям:"государственное и муниципальное управление", "юриспруденция","наземные транспортные системы", "эксплуатация транспортных средств","автомобили и автомобильное хозяйство", либо по иным специальностямпри наличии дополнительного профессионального образования в областигосударственного и муниципального управления; 1.1.2. наличие стажа работы по специальности не менее 5 лет либостажа муниципальной (государственной) службы не менее 6 лет; 1.1.3. знание: а) Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иныхнормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Костромскойобласти, законов и иных нормативных правовых актов Костромской областипо вопросам транспортного обслуживания населения, Устава городаКостромы, Регламента Администрации города Костромы, иных муниципальныхправовых актов города Костромы, в том числе Положения об Управлениигородского пассажирского транспорта Администрации города Костромы,Правил внутреннего трудового распорядка Администрации города Костромы,должностной инструкции; б) стратегических программных документов, определяющих политикуразвития Российской Федерации, Костромской области, города Костромы попрофилю деятельности, основы государственного и муниципальногоуправления, положения и инструкции по ведению делопроизводства вАдминистрации города Костромы, иных органах местного самоуправлениягорода Костромы, администрации Костромской области; в) порядка работы со сведениями, составляющими государственнуютайну, основ делопроизводства, теории и методов управления, основправа, экономики, организации труда, производства и управления вусловиях рыночных отношений, основ управления персоналом,социально-политических аспектов развития общества, порядка подготовкии принятия муниципальных правовых актов города Костромы, правил и нормохраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; 1.1.4. наличие навыков: а) стратегического планирования и прогнозирования последствийпринимаемых решений, разработки программных документов, муниципальныхнормативных правовых актов по профилю деятельности, аналитическойработы, системного подхода в решении задач, принятия управленческогорешения и осуществления контроля, ведения деловых переговоров,публичных выступлений, взаимодействия со средствами массовойинформации, организации и проведения заседаний, совещаний и другихформ коллективного обсуждения, разрешения конфликтов, владеть приемамимежличностных отношений и мотивации подчиненных, формированияэффективного взаимодействия в коллективе, организации деятельностиподчиненных подразделений и лиц по выполнению планов, делегированияполномочий подчиненным, постановки перед подчиненными достижимыхзадач; б) работы с современными информационными технологиями,информационными системами, оргтехникой и средствами коммуникации, сдокументами (составлять, оформлять, анализировать, вести и хранитьдокументацию); в) организации личного труда и эффективного планирования рабочеговремени, четко и грамотно излагать свои мысли в устной и письменнойформе, работать в группе, самостоятельно принимать решения; г) делового и профессионального общения, делового письма,способность руководить людьми; 1.2. старшей должности муниципальной службы главногоспециалиста-юриста Управления городского пассажирского транспортаАдминистрации города Костромы: 1.2.1. наличие удостоверенного дипломом государственного образцасреднего профессионального образования по направлению подготовки(специальности) "юриспруденция" или наличие удостоверенного дипломомгосударственного образца высшего профессионального образования понаправлению подготовки "юриспруденция"; 1.2.2. знание: а) Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иныхнормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Костромскойобласти, законов и иных нормативных правовых актов Костромской областипо вопросам местного самоуправления и муниципальной службы, попрофилю деятельности, Устава города Костромы, Регламента Администрациигорода Костромы, иных муниципальных правовых актов города Костромы, втом числе Положения об Управлении городского пассажирского транспортаАдминистрации города Костромы, Правил внутреннего трудовогораспорядка Администрации города Костромы, должностной инструкции; б) стратегических программных документов, определяющих политикуразвития Российской Федерации, Костромской области, города Костромы попрофилю деятельности, основ государственного и муниципальногоуправления, норм охраны труда, техники безопасности и противопожарнойзащиты; в) основ права и экономики, социально-политических аспектовразвития общества, порядка подготовки и принятия муниципальныхправовых актов города Костромы; г) нормативных правовых актов, регламентирующих деятельностьорганов местного самоуправления, конституционного, гражданского,трудового, финансового, административного права, налоговогозаконодательства, законодательства об охране окружающей среды,законодательства о градостроительной деятельности, жилищногозаконодательства; д) теории и методики правотворчества (правоприменения), правилюридической техники, основ делопроизводства, теории и методовуправления; 1.2.3. наличие навыков: а) подготовки аналитического материала, нормотворческойдеятельности, системного подхода в решении задач, консультирования,разработки предложений по направлению деятельности для последующегопринятия управленческих решений, организационной работы, подготовки ипроведения мероприятий в соответствующей сфере деятельности,экспертной работы по профилю деятельности, подготовки проектовмуниципальных правовых актов по направлению деятельности, составленияи исполнения перспективных и текущих планов, организации работы повзаимосвязи с другими структурными подразделениями Администрации иорганами местного самоуправления города Костромы; б) работы с современными информационными технологиями,информационными системами, оргтехникой и средствами коммуникации, сдокументами (составлять, оформлять, анализировать, вести и хранитьдокументацию); в) организовать личный труд и эффективно планировать рабочеевремя, четко и грамотно излагать свои мысли в устной и письменнойформе, работать в группе; г) делового и профессионального общения; 1.3. старшей должности муниципальной службы главногоспециалиста-бухгалтера Управления городского пассажирского транспортаАдминистрации города Костромы: 1.3.1. наличие удостоверенного дипломом государственного образцасреднего профессионального либо высшего профессионального образованияпо направлению подготовки "экономика" или по специальностям:"экономическая теория", "финансы и кредит", "бухгалтерский учет,анализ и аудит", "налоги и налогообложение"; 1.3.2. знание: а) Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иныхнормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Костромскойобласти, законов и иных нормативных правовых актов Костромской областипо вопросам местного самоуправления и муниципальной службы, попрофилю деятельности, Устава города Костромы, Регламента Администрациигорода Костромы, иных муниципальных правовых актов города Костромы, втом числе Положения об Управлении, Правил внутреннего трудовогораспорядка Администрации, должностной инструкции; б) стратегических программных документов, определяющих политикуразвития Российской Федерации, Костромской области, города Костромы попрофилю деятельности, основ государственного и муниципальногоуправления, норм охраны труда, техники безопасности и противопожарнойзащиты; в) основ права и экономики, социально-политических аспектовразвития общества, порядка подготовки и принятия муниципальныхправовых актов, финансового, налогового и хозяйственногозаконодательства, нормативных правовых актов, руководящих,методических и нормативных материалов по организации бюджетного иналогового учета, правил проведения инвентаризаций имущества иобязательств, правил расчетов с кредиторами и дебиторами, правилпроведения аудиторских проверок, порядка и сроков составлениябухгалтерской, налоговой, статистической отчетности, методовэкономического анализа хозяйственно-финансовой деятельностиучреждения, правил хранения бухгалтерских документов и защитыинформации; г) законодательных и иных нормативных правовых актов,регламентирующих деятельность органов местного самоуправления,административного права, трудового законодательства и иных нормативныхправовых актов, содержащих нормы трудового права; д) основ делопроизводства, теории и методов управления, правил инорм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; 1.3.3. наличие навыков: а) организации и обеспечения выполнения задач, подготовки иорганизационного обеспечения мероприятий с участием руководителя,анализа и прогнозирования, систематизации информации, подготовкитекстов статей, выступлений, докладов, справок, отчетов, сообщений,заключений, рекомендаций и иных материалов по профилю деятельности,разработки предложений для последующего принятия управленческихрешений, организации работы по взаимодействию со структурнымиподразделениями Администрации и другими органами местногосамоуправления города Костромы, подготовки заседаний, совещаний идругих форм коллективного обсуждения, оптимального использованиятехнических возможностей и ресурсов для обеспечения эффективности ирезультативности служебной деятельности; б) работы с современными информационными технологиями,информационными системами, оргтехникой и средствами коммуникации, сдокументами (составлять, оформлять, анализировать, вести и хранитьдокументацию), в том числе с компьютерными программами побухгалтерскому учету; в) организации личного труда и эффективного планирования рабочеговремени, четкого и грамотного изложения своих мыслей в устной иписьменной форме, работы в группе; г) делового и профессионального общения. 2. Признать утратившими силу пункты 1.3, 1.5 постановленияАдминистрации города Костромы от 28 ноября 2012 года N 2500 "Обустановлении квалификационных требований к должностям муниципальнойслужбы председателя, заместителей председателя, начальника управления,консультанта-юриста и главного специалиста-юриста Комитета городскогохозяйства Администрации города Костромы". 3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписанияи распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2013 года. Глава Администрации города Костромы В.В. Емец