ЗАКОН
КОСТРОМСКОЙ ОБЛАСТИ
О внесении изменений в Закон Костромскойобласти «О государственной поддержке агропромышленного комплекса в Костромскойобласти» и Закон Костромской области «О предоставлении земельных участковотдельным категориям граждан в собственность бесплатно»
Принят Костромской областнойДумой 25 мая 2017 года
Статья 1
Внести в Закон Костромскойобласти от22 ноября 2005 года № 336-ЗКО «О государственной поддержкеагропромышленного комплекса в Костромской области» (в редакции законовКостромской области от 3 апреля 2006 года № 11-4-ЗКО, от 26 мая 2008 года №313-4-ЗКО, от 21 июля 2008 года № 350-4-ЗКО, от 4 февраля 2009 года №439-4-ЗКО, от 22 декабря 2010 года № 18-5-ЗКО, от 26 марта 2012 года №202-5-ЗКО, от 27 июня 2013 года № 387-5-ЗКО, от 29 декабря 2014 года №630-5-ЗКО, от 12 июля 2016 года № 119-6-ЗКО) следующие изменения:
1) в статье 13:
в пункте 1 слова «, расположенныхв сельских населенных пунктах» исключить;
в пункте 2 слова «-выпускникам образовательных организаций высшего образования, профессиональныхобразовательных организаций, имеющим диплом о соответствующем уровнеобразования, принятым на работу по полученной специальности всельскохозяйственные организации, расположенные в сельских населенных пунктахна территории Костромской области, и заключившим трудовые договоры на срок неменее трех лет» заменить словами «в соответствии со статьей 13.1 настоящего Закона»;
2) дополнить статьей 13.1следующего содержания:
«Статья 13.1. Единовременноепособие и ежемесячные доплаты к окладу (должностному окладу) молодымспециалистам
1. Право на получениеединовременного пособия и ежемесячной доплаты к окладу (должностному окладу)имеют:
1) молодые специалисты -выпускники образовательных организаций высшего образования, профессиональныхобразовательных организаций, окончившие полный курс обучения, имеющие диплом осоответствующем уровне образования, впервые принятые на работу по полученнойспециальности в сельскохозяйственные организации, расположенные в сельскихнаселенных пунктах на территории Костромской области, в течение трех лет с датыполучения документа об образовании и заключившие трудовой договор на срок неменее трех лет;
2) молодые специалисты -выпускники образовательных организаций высшего образования, профессиональныхобразовательных организаций, окончившие полный курс обучения, имеющие диплом осоответствующем уровне образования, впервые принятые после 30 июня 2017 года наработу по полученной специальности в учреждения государственной ветеринарнойслужбы, обслуживающие муниципальные районы на территории Костромской области, втечение трех лет с даты получения документа об образовании и заключившиетрудовой договор на срок не менее трех лет.
Право на получениеединовременного пособия и ежемесячной доплаты к окладу (должностному окладу)устанавливается независимо от наличия трудового стажа по иным специальностям инезависимо от формы образования (в очной, очно-заочной или заочной форме).
2. Единовременное пособие иежемесячные доплаты к окладу (должностному окладу) предоставляются гражданам,указанным в части 1 настоящей статьи, при условии заключения трудовых договоровна срок не менее трех лет в течение трех лет:
1) со дня окончанияобразовательных организаций высшего образования, профессиональныхобразовательных организаций или со дня завершения стажировки по окончанииобразовательных организаций высшего образования, профессиональныхобразовательных организаций;
2) со дня окончания военнойслужбы по призыву (если выпускник был призван на военную службу в год окончанияобразовательной организации высшего образования или профессиональнойобразовательной организации и ранее не обращался за выплатой единовременногопособия и ежемесячной доплаты к окладу (должностному окладу)).
3. Единовременное пособиеустанавливается молодым специалистам - выпускникам:
1) образовательных организацийвысшего образования в размере 150 000 рублей;
2) профессиональныхобразовательных организаций, обучавшихся по программам подготовки специалистовсреднего звена в размере 100 000 рублей;
3) профессиональныхобразовательных организаций, обучавшихся по программам подготовкиквалифицированных рабочих, служащих, в размере 50 000 рублей.
4. Ежемесячная доплата кокладу (должностному окладу) устанавливается молодым специалистам -выпускникам:
1) образовательных организацийвысшего образования в размере 6 000 рублей;
2) профессиональныхобразовательных организаций, обучавшихся по программам подготовки специалистовсреднего звена, в размере 4 000 рублей;
3) профессиональныхобразовательных организаций, обучавшихся по программам подготовкиквалифицированных рабочих, служащих, в размере 2 000 рублей.
5. При поступлении на работумолодой специалист - выпускник дает письменное обязательство о возврате вобластной бюджет выплаченного ему единовременного пособия при расторжениитрудового договора до истечения трехлетнего срока по инициативе работника илипо инициативе работодателя (по основаниям, которые относятся к дисциплинарнымвзысканиям).
6. Порядок выплатыединовременного пособия и ежемесячной доплаты к окладу (должностному окладу)молодым специалистам - выпускникам устанавливается постановлением администрацииКостромской области.».
Статья 2
Внести в Закон Костромскойобласти от 22апреля 2015 года № 668-5-ЗКО «О предоставленииземельных участков отдельным категориям граждан в собственность бесплатно» (вредакции законов Костромской области от 7 июля 2015 года № 710-5-ЗКО, от 24марта 2016 года № 88-6-ЗКО, от 12 июля 2016 года № 133-6-ЗКО, от 20 декабря2016 года № 184-6-ЗКО, от 21 февраля 2017 года № 211-6-ЗКО) следующиеизменения:
1) в статье 3:
пункт 7 части 2 изложить вследующей редакции:
«7) являются молодымиспециалистами – выпускниками в соответствии с Законом Костромской области от 22ноября 2005 года № 336-ЗКО «О государственной поддержке агропромышленногокомплекса в Костромской области»;»;
пункт 7 части 3 изложить вследующей редакции:
«7) гражданам, которыеявляются молодыми специалистами – выпускниками в соответствии с ЗакономКостромской области от 22 ноября 2005 года № 336-ЗКО «О государственнойподдержке агропромышленного комплекса в Костромской области»;»;
2) часть 1 статьи 5 дополнитьпунктом 7 следующего содержания:
«7) прекращения трудовогодоговора, заключенного заявителем с сельскохозяйственной организацией,расположенной в сельском населенном пункте на территории Костромской области,либо прекращение трудового договора, заключенного с соответствующейгосударственной или муниципальной организацией (для граждан, указанных впунктах 6 и 7 части 2, пунктах 6 и 7 части 3, подпунктах «д» и «е» пункта 3части 4 статьи 3 настоящего Закона);»;
3) в статье 6:
пункт 8 части 4.2 изложить вследующей редакции:
«8) для граждан, являющихсямолодыми специалистами – выпускниками в соответствии с Законом Костромскойобласти от 22 ноября 2005 года № 336-ЗКО «О государственной поддержкеагропромышленного комплекса в Костромской области»:
а) диплом об окончаниипрофессиональной образовательной организации или образовательной организациивысшего образования;
б) трудовой договор,заключенный с сельскохозяйственной организацией, расположенной в сельскомнаселенном пункте на территории Костромской области или учреждениемгосударственной ветеринарной службы, обслуживающим муниципальные районы натерритории Костромской области;»;
в части 4.3 слова «подпунктах«в», «г», «д» пункта 8,» исключить;
4) статью 9 дополнить пунктом3.1 следующего содержания:
«3.1) прекращение трудовогодоговора, заключенного гражданином с сельскохозяйственной организацией,расположенной в сельском населенном пункте на территории Костромской области,либо прекращение трудового договора, заключенного с соответствующейгосударственной или муниципальной организацией (для граждан, указанных впунктах 6 и 7 части 2, пунктах 6 и 7 части 3, подпунктах «д» и «е» пункта 3части 4 статьи 3 настоящего Закона);».
Статья 3
Настоящий Закон вступает всилу через десять дней после дня его официального опубликования.
Губернаторобласти С. Ситников
Кострома
30 мая 2017 года
№ 251-6-ЗКО