Постановление Администрации города Костромы от 31.07.2020 № 1420

О внесении изменения в Правила установления системы оплаты труда работников муниципального бюджетного учреждения «Городская служба контроля качества потребительских товаров и услуг»

АДМИНИСТРАЦИЯГОРОДА КОСТРОМЫ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

31 июля 2020 года №1420

О внесении изменения в Правилаустановления системы оплаты труда работников муниципального бюджетногоучреждения «Городская служба контроля качества потребительских товаров и услуг»

В соответствиисо статьей 144 Трудового кодекса Российской Федерации, на основаниипостановления Администрации города Костромы статьями42, 44, частью 1 статьи 57 Устава города Костромы,

ПОСТАНОВЛЯ Ю:

1. Внести в Правила установления системы оплаты труда работниковмуниципального бюджетного учреждения « Городская служба контроля качествапотребительских товаров и услуг », утвержденные постановлениемАдминистрации города Костромы от 30 июня2009 года № 1162 (с изменениями, внесенными постановлениями Администрациигорода Костромы от 11 февраля 2010 года № 249, от 11 августа 2016 года № 2230,от 26 октября 2017 года № 2843, от 9 июня 2018 года №1246, от 3 октября 2018года № 2209, от 26 декабря 2018 года № 2784), изменение, изложив приложение «Минимальные оклады, должностныеоклады, устанавливаемые на основе отнесения профессий и должностей работников кпрофессиональным квалификационным группам и квалификационным уровням, изначения коэффициента, учитывающего квалификацию работника и сложность труда взависимости от профессии, должности» в следующей редакции:

«Приложение

кПравилам установления системы

оплатытруда работников

муниципальногобюджетного

учреждения

"Городскаяслужба контроля качества потребительских товаров и услуг"

Минимальные оклады, должностные оклады, устанавливаемыена основе отнесения профессий и должностей работников к профессиональнымквалификационным группам и квалификационным уровням, и значения коэффициента,учитывающего квалификацию работника и сложность труда в зависимости отпрофессии, должности

Квалификационный уровень	Профессии и должности, отнесенные к квалификационному уровню	Минимальный оклад	Кд
1	2	3	4
I. Общеотраслевые профессии рабочих
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня»
1 квалификационный уровень	Уборщик служебных помещений, мойщик посуды и ампул, а также профессии рабочих, предусмотренные 1 квалификационным разрядом	3238	1,0 - 1,49
	Наименование других профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 2 и 3 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих		1,49 - 1,60
II. Общеотраслевые должности руководителей, специалистов и служащих
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих второго уровня»
1 квалификационный уровень	Техник-лаборант	5114	1,2 - 1,56
III. Общеотраслевые должности руководителей, специалистов и служащих
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих третьего уровня»
4 квалификационный уровень	Ведущий юрисконсульт, ведущий инженер-лаборант	5845	1,1 - 1,43
5 квалификационный уровень	Главный инженер по качеству, главный экономист по договорной и претензионной работе		1,43 - 1,52
IV. Общеотраслевые должности руководителей, специалистов и служащих
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня»
1 квалификационный уровень	Начальник юридического отдела	6679	1,0 - 1,34
2 квалификационный уровень	Главный эксперт		1,34 - 1,37	».

2. Настоящее постановление вступает всилу со дня его официального опубликования и распространяется направоотношения, возникшие с 1 октября 2019 года.

ГлаваАдминистрации города Костромы А. В. Смирнов