Постановление Администрации Костромской области от 25.05.2010 № 178-а
О внесении изменений в постановление администрации Костромской области от 13.01.2009 № 7-а
АДМИНИСТРАЦИЯ КОСТРОМСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 25 мая 2010 г. N 178-а О внесении изменений в постановление администрации Костромской области от 13.01.2009 № 7-а В целях совершенствования оплаты труда работников областныхгосударственных учреждений, осуществляющих деятельность в сферепротивопожарной безопасности и защиты населения и территорий отчрезвычайных ситуаций, администрация Костромской области ПОСТАНОВЛЯЕТ: 1. Внести в постановление администрации Костромской области от 13января 2009 года № 7-а "Об оплате труда работников областныхгосударственных учреждений, осуществляющих деятельность в сферепротивопожарной безопасности и защиты населения и территорий отчрезвычайных ситуаций" (в редакции постановления администрацииКостромской области от 03.08.2009 № 298-а) следующие изменения: 1) пункты 2 и 3 признать утратившими силу; 2) пункт 6 изложить в следующей редакции: "6. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить назаместителя губернатора Костромской области, координирующего работу повопросам реализации государственной и выработке региональной политикив области региональной безопасности"; 3) в Положении об оплате труда работников областныхгосударственных учреждений, осуществляющих деятельность в сферепротивопожарной безопасности и защиты населения и территорий отчрезвычайных ситуаций (приложение): пункт 15 главы 3 изложить в следующей редакции: "15. Базовые должностные оклады заместителей руководителейучреждений и главных бухгалтеров устанавливаются на 10-30 процентовниже базовых должностных окладов руководителей. Должностные оклады заместителей руководителей учреждений и главныхбухгалтеров устанавливаются на 10-30 процентов ниже должностныхокладов руководителей. Конкретный размер должностного оклада заместителей руководителейучреждений и главных бухгалтеров устанавливается руководителемучреждения в трудовом договоре."; пункт 2 примечания к Перечню выплат компенсационного характераработникам областных государственных учреждений, осуществляющихдеятельность в сфере противопожарной безопасности и защиты населения итерриторий от чрезвычайных ситуаций (приложение № 2 к Положению),дополнить подпунктами 5 и 6 следующего содержания: "5) работникам (водолазным специалистам и другим работникам,имеющим соответствующий допуск и спускающимся под воду для выполненияслужебных обязанностей) за время пребывания под водой, в зависимостиот глубины погружения, устанавливаются следующие доплаты: при глубине погружения до 6 метров размер оплаты за 1 часпребывания под водой составляет 2 процента от установленногодолжностного оклада; при глубине погружения от 6 до 12 метров размер оплаты за 1 часпребывания под водой составляет 4 процента от должностного оклада; при глубине погружения от 12 до 20 метров размер оплаты за 1 часпребывания под водой составляет 5 процентов от должностного оклада. При наличии факторов, усложняющих водолазные работы, размерпочасовой оплаты за пребывание под водой увеличивается:|—————————————————————————————————————|——————————————————————————————||при скорости течения от 0,5 до 1,0| - на 10 процентов; ||м/с | ||—————————————————————————————————————|——————————————————————————————||свыше 1 м/с до 1,5 м/с | - на 20 процентов; ||—————————————————————————————————————|——————————————————————————————||при температуре воды ниже 4 градусов| ||по С (при отсутствии обогревающих| ||костюмов) и выше 37 градусов по С | - на 12 процентов; ||—————————————————————————————————————|——————————————————————————————||при работе подо льдом | - на 7 процентов; ||—————————————————————————————————————|——————————————————————————————||при работе с беседки | - на 7 процентов; ||—————————————————————————————————————|——————————————————————————————||при работе на захламленном и вязком| ||грунте | - на 7 процентов; ||—————————————————————————————————————|——————————————————————————————||при работе в стесненных условиях (в| ||отсеках кораблей, колодцах, туннелях,| ||цистернах, потернах, трубопроводах,| ||внутри свайных оснований при| ||расстоянии между сваями, трубами| ||менее 1,5 м) | - на 15 процентов; ||—————————————————————————————————————|——————————————————————————————||при видимости менее 1 м | - на 10 процентов; ||—————————————————————————————————————|——————————————————————————————||при отсутствии видимости | - на 15 процентов; ||—————————————————————————————————————|——————————————————————————————||при загрязнении воды вредными и| ||токсичными примесями | - на 12 || |процентов; ||—————————————————————————————————————|——————————————————————————————| При наличии нескольких факторов, усложняющих водолазные работы,проценты увеличения почасовой оплаты суммируются, при этом размерувеличения не должен превышать 50 процентов почасовой оплаты трудаработника. Время пребывания под водой для оказания помощи утопающемуучитывается за 2 часа. При поиске водолазами утонувшего учитываетсяфактическое время их пребывания под водой и дополнительно 2 часа приизвлечении утонувшего на поверхность. За тренировочные и квалификационные спуски, в том числе вдекомпрессионных камерах, установленная почасовая оплата труда недолжна превышать 50 процентов почасовой оплаты рабочих спусков. В период обучения профессии водолаза в учебных заведениях (школах,центрах, курсах) часы пребывания обучающихся под водой неоплачиваются. Время пребывания под водой исчисляется с момента закрытияиллюминатора водолазного шлема (включения на дыхание в аппарат, началаповышения давления в камере) до момента открытия на поверхностииллюминатора (выключения дыхания из аппарата, снижения давления вкамере до атмосферного). Водолазам 1 и 2 класса за время пребывания под водой не менее 1500часов выплачивается дополнительная ежемесячная надбавка в размере 5процентов к установленному должностному окладу. Водолазам 3, 2 и 1 классов и другим работникам, имеющимсоответствующий допуск и спускающимся под воду для выполненияслужебных обязанностей, при общей продолжительности пребывания подводой, в том числе под повышенным давлением, с начала водолазнойпрактики не менее 500 часов производится единовременная выплата,равная 5 должностным окладам. За каждые последующие 500 часов пребывания под водойединовременная выплата увеличивается на 5 должностных окладов, приэтом максимальная единовременная выплата, произведенная за каждыепоследующие 500 часов, не может превышать 25 должностных окладов. Часыпребывания под водой за время учебной подготовки и переподготовки длявыплаты единовременной выплаты не учитываются". 6) работникам, осуществляющим уход за служебной собакой и еётренировку, кроме их должностного оклада (оклада), устанавливаютсяследующие доплаты: при содержании собаки в вольере - 8 процентов от должностногооклада; при содержании собаки на дому - 12 процентов от должностногооклада". 4. Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после егоофициального опубликования. Губернатор области И. Слюняев