Постановление Администрации Костромской области от 30.12.2014 № 564-а

Глава1. Общие положения

1.Порядок предоставления из областного бюджета субсидий навозмещение коммерческим организациям с численностью работающих инвалидов более50 процентов от общей численности работников затрат по оплате труда инвалидов в2015 году (далее - Порядок) разработан в соответствии со статьей78 Бюджетного кодекса Российской Федерации, ЗакономКостромской области от 25 декабря 2014 года № 618-5-ЗКО «Об областном бюджетена 2015 год и на плановый период 2016 и 2017 годов», ЗакономКостромской области от 27 июня 2013 года № 385-5-ЗКО «О возмещении затрат пооплате труда инвалидов в Костромской области».

2.Субсидии на возмещение коммерческим организациям с численностью работающихинвалидов более 50 процентов от общей численности работников затрат по оплатетруда инвалидов в 2015 году (далее - субсидии) предоставляются из областногобюджета в целях возмещения затрат коммерческих организаций по оплате трудаинвалидов.

3.Главным распорядителем средств областного бюджета, предоставляемых в видесубсидий, является департамент по труду и занятости населения Костромскойобласти (далее - главный распорядитель).

4.Субсидии предоставляются в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных ЗакономКостромской области от 25 декабря 2014 года № 618-5-ЗКО «Об областном бюджетена 2015 год и на плановый период 2016 и 2017 годов», и лимитов бюджетныхобязательств, утвержденных главному распорядителю в установленном порядке нацели, указанные в пункте 2 настоящего порядка.

Глава2. Категории получателей субсидий

5.Получателями субсидий являются коммерческие организации с численностью работающихинвалидов более 50 процентов от общей численности работников,зарегистрированные на территории Костромской области (далее - организации).

Глава3. Условия предоставления субсидий

6.Субсидии организациям, указанным в пункте 5 настоящегоПорядка, предоставляются при соблюдении следующих условий:

1)численность работающих инвалидов в организации составляет более 50 процентов отобщей численности работников;

2)осуществление расходов по оплате труда инвалидов.

Глава4. Размер субсидий

7.Субсидии предоставляются в размере 50 процентов от фактически выплаченных суммпо оплате труда каждого инвалида в месяц, но не выше минимальногоразмера оплаты труда,установленного Федеральным законом от 19 июня 2000 года № 82-ФЗ «О минимальномразмере оплаты труда».

8.Возмещению подлежат затраты организации по оплате труда инвалидов, но не болеечем за 6 месяцев 2015 года.

Глава 5. Порядок предоставления субсидий

9.Для получения субсидии организация в срок до 5 декабря 2015 года направляетглавному распорядителю заявление о предоставлении субсидиина возмещение коммерческим организациям с численностью работающих инвалидовболее 50 процентов от общей численности работников затрат по оплате трудаинвалидов (далее - заявление о предоставлении субсидии) поформе согласно приложению к настоящему порядку.

10.При первоначальном обращении за предоставлением субсидии к заявлению опредоставлении субсидии прилагаются копии следующих документов:

1)свидетельства о государственной регистрации юридического лица на территорииКостромской области;

2)свидетельства о постановке на учет в налоговом органе;

3)выписки из Единого государственного реестра юридических лиц, полученной неранее чем за 6 месяцев до дня подачи заявления о предоставлении субсидии;

4)учредительных документов организации;

5)документов, подтверждающих полномочия лица, имеющего право действовать от имениорганизации без доверенности;

6)формы федерального статистического наблюдения № П-4 «Сведения о численности изаработной плате работников», утвержденной Приказом Росстата от 24 сентября2014 года № 580 «Об утверждении статистического инструментария для организациифедерального статистического наблюдения за численностью, условиями и оплатойтруда работников, деятельностью в сфере образования, науки, инноваций иинформационных технологий»;

7)табеля учета рабочего времени инвалидов за каждый месяц периода, заявленного квозмещению;

8)трудовых договоров с инвалидами;

9)справок, подтверждающих факт установления инвалидности, выдаваемых федеральнымгосударственным учреждением медико-социальнойэкспертизы;

10)индивидуальных программ реабилитации инвалидов;

11)расчетных ведомостей за каждый месяц периода, заявленного к возмещению, суказанием видов произведенных начислений;

12)ведомостей по оплате труда инвалидов с подписью получателя (расходногокассового ордера, платежного поручения на перечисление средств на лицевой счетработника, а в случае перечисления группе сотрудников одним платежнымпоручением - платежного поручения и реестра на перечисление) за каждый месяцпериода, заявленного к возмещению.

11.При последующем обращении за предоставлением субсидии к заявлению опредоставлении субсидии прилагаются документы, указанные в подпунктах 5 - 12пункта 10 настоящего Порядка.

12.Одновременно с представлением копий документов, указанных в пункте10 настоящего Порядка, предъявляются подлинники для обозрения.

Прилагаемыек заявлению о предоставлении субсидии копии документов, состоящие из двух иболее листов, должны быть пронумерованы и прошнурованы.

13.При приеме заявления о предоставлении субсидии осуществляется проверкапредставленных копий документов на предмет их соответствия оригиналам и заверение копий путем проставления штампа «копия верна» суказанием даты поступления документов, фамилии, инициалов и должности лица,осуществившего проверку.

14.Главный распорядитель рассматривает представленные документы в течение 15рабочих дней со дня их поступления и принимает решение о предоставлениисубсидии либо об отказе в предоставлении субсидии, о чем в письменном видеуведомляет организацию.

Вслучае принятия решения об отказе в предоставлении субсидии в уведомленииуказывается причина отказа и разъясняется порядок обжалования.

Решениео предоставлении субсидии оформляется приказом главного распорядителя.

15.Организация в случае устранения причин отказа в предоставлении субсидии вправеобратиться за предоставлением субсидии повторно в соответствии с условиями,определенными настоящим Порядком.

16.Основаниями для отказа в предоставлении субсидии являются:

1)несоответствие организации, претендующей на получение субсидии, требованиям,указанным в пункте 5 настоящего Порядка;

2)несоблюдение организацией условий предоставления субсидии, установленных пунктом 6 настоящего Порядка;

3)представление неполного комплекта документов, предусмотренных пунктами9, 10 настоящего Порядка;

4)обращение с заявлением о предоставлении субсидии по истечении срока, указанногов пункте 9 настоящего Порядка;

5)превышение 6-месячного периода получения субсидии.

17.Действия (бездействие), решения, осуществляемые (принимаемые) главнымраспорядителем в ходе предоставления субсидий, могут быть обжалованыорганизациями, указанными в пункте 5 настоящего Порядка,заместителю губернатора Костромской области, координирующему работу по вопросамреализации государственной и выработке региональной политики в сфере труда изанятости населения, и (или) в судебном порядке.

18.В случае принятия решения о предоставлении субсидии между главнымраспорядителем и организацией заключается соглашение о предоставлении субсидии,предусматривающий:

1)целевое назначение, условия предоставления и размер субсидии;

2) право главного распорядителя идепартамента финансового контроля Костромской области на проведение провероксоблюдения получателем субсидии условий, целей и порядка ее предоставления, атакже согласие получателя субсидии (за исключением государственных (муниципальных)унитарных предприятий, хозяйствующих товариществ и обществ с участиемпублично-правовых образований в их уставных (складочных) капиталах, а такжекоммерческих организаций с участием таких товариществ и обществ в их уставных(складочных )капиталах) на осуществление таких проверок;

3)порядок возврата субсидии, использованной получателем субсидии, в случаеустановления по итогам проверок, проведенных главным распорядителем,департаментом финансового контроля Костромской области, факта нарушения целей иусловий предоставления субсидии;

4)обязательства получателя субсидии обеспечить возможность контроля со стороныглавного распорядителя и департамента финансового контроля Костромской областиза целевым использованием субсидии.

19.В течение 5 рабочих дней со дня заключения соглашения о предоставлении субсидииглавный распорядитель направляет в департамент финансов Костромской областиплатежные поручения на перечисление денежных средств на расчетный счетполучателя субсидии, указанного в пункте 5 настоящегоПорядка.

20.В случае если затраты, предъявленные к возмещению, превышают лимиты бюджетныхобязательств, утвержденные главному распорядителю на 2015 год, предоставлениесубсидии получателю субсидий осуществляется в пределах лимитов бюджетныхобязательств, утвержденных главному распорядителю на 2015 год, пропорциональносумме подтвержденных расходов.

21.Главный распорядитель, департамент финансового контроля Костромской области всоответствии с установленными полномочиями осуществляют контрольза целевым использованием субсидий, проверку соблюдения условий, целей ипорядка предоставления субсидий их получателями.

Глава6. Порядок возврата субсидий в случае нарушения условий, установленных при ихпредоставлении

22.В случае нарушения получателями субсидий условий,установленных настоящим Порядком и заключенными соглашениями о предоставлениисубсидии, а также обнаружения излишне выплаченных сумм субсидий, выявлениянедостоверности сведений в документах, представленных для получения субсидий,субсидии на основании письменного требования главного распорядителя и (или)предписания департамента финансового контроля Костромской области подлежатвозврату получателями субсидий в областной бюджет в соответствии с бюджетнымзаконодательством Российской Федерации в течение 10 рабочих дней со дняполучения соответствующего требования (предписания).

23.Требования, уведомления главного распорядителя и/или предписания департаментафинансового контроля Костромской области о возврате субсидий при обнаруженииобстоятельств, предусмотренных пунктом 22 настоящегоПорядка, направляются заказным письмом с уведомлением о вручении получателямсубсидий.

24.При невозвращении субсидий в областной бюджет получателями субсидий в срок,указанный в пункте 22 настоящего Порядка, взысканиесубсидий осуществляется в судебном порядке.

ПРИЛОЖЕНИЕ

к порядкупредоставления

из областногобюджета субсидий

на возмещение коммерческим

организациям счисленностью

работающихинвалидов более

50 процентов отобщей численности

работниковзатрат по оплате

труда инвалидовв 2015 году

                                                           Директору департамента

                                                           по труду и занятостинаселения

                                                           Костромской области

ЗАЯВЛЕНИЕ

опредоставлении субсидии на возмещение коммерческим

организациямс численностью работающих инвалидов более

50процентов от общей численности работников затрат

пооплате труда инвалидов

Прошупредоставить субсидию ______________________________

                                                                           (наименование юридического лица)

________________________________________________________________

(адрес,контактный телефон)

на возмещениекоммерческим организациям с численностью работающих инвалидов более 50процентов от общей численности работников затрат по оплате труда инвалидов запериод с «___» ____________ 2015 года по «___» _____________ 2015 года.

Субсидию прошуперечислить на расчетный счет:________________________________________________________________________________________________________________________________

(банковскиереквизиты для перечисления денежных средств)

Приложение:документы, указанные в пункте 10 порядка предоставления изобластного бюджета субсидий на возмещение коммерческим организациям счисленностью работающих инвалидов более 50 процентов от общей численностиработников затрат по оплате труда инвалидов в 2015 году, в _____ экз. на_____ л.

Руководитель организации_______________ _________________________

                                                          (подпись)                               (Ф.И.О.)

«___» __________20__ года

М.П.