Постановление Администрации города Костромы от 07.12.2015 № 3625

 

 

 

 

АДМИНИСТРАЦИЯГОРОДА КОСТРОМЫ

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 

7 декабря 2015года                                                                                № 3625

 

Утратило силу - ПостановлениеАдминистрации города Костромы от22.03.2019 г. № 427

 

О переименовании муниципальногобюджетного образовательного учреждения города Костромы «Средняяобщеобразовательная школа № 36» и утверждении Устава учреждения в новойредакции

 

(В редакции Постановления Администрациигорода Костромы от03.05.2018 г. № 860)

 

В целях приведения Устава муниципальногобюджетного образовательного учреждения города Костромы «Средняяобщеобразовательная школа № 36» в соответствие с Федеральным законом от 12января 1996 года № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях», Федеральным законом от29 декабря 2012 года № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», Порядкомпринятия решений о создании, реорганизации, ликвидации муниципальных учрежденийгорода Костромы, изменения их типа, а также утверждения уставов муниципальныхучреждений города Костромы и внесения в них изменений, утвержденнымпостановлением Администрации города Костромы статьями42, 44, частью 1 статьи 57 Устава города Костромы,

ПОСТАНОВЛЯЮ:

1. Переименовать муниципальное бюджетноеобразовательное учреждение города Костромы «Средняя общеобразовательная школа №36» в муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение города Костромы«Средняя общеобразовательная школа № 36».

2. Утвердить прилагаемый Уставмуниципального бюджетного общеобразовательного учреждения города Костромы«Средняя общеобразовательная школа № 36» (далее – Устав учреждения) в новойредакции.

3. Директору муниципального бюджетногообразовательного учреждения города Костромы «Средняя общеобразовательная школа№ 36»:

3.1. представить Устав учреждения нарегистрацию в Инспекцию Федеральной налоговой службы по г. Костроме вустановленном порядке;

3.2. заверенную копию Устава учрежденияи документы, подтверждающие регистрацию Устава учреждения, представить вУправление имущественных и земельных отношений Администрации города Костромы иКомитет образования, культуры, спорта и работы с молодёжью Администрации городаКостромы;

3.3. переоформить в установленномпорядке лицензию на право ведения образовательной деятельности;

3.4. переоформить в установленномпорядке свидетельство об аккредитации учреждения;

3.5. внести запись о переименованииучреждения в трудовые книжки работников.

4. Управлению имущественных и земельныхотношений Администрации города Костромы (Д. Ю. Виноградов) внестисоответствующие изменения в реестр муниципальной собственности, договор на оперативноеуправление имуществом с муниципальным бюджетным образовательным учреждениемгорода Костромы «Средняя общеобразовательная школа № 36».

5. Отделу кадровой работы Администрациигорода Костромы (О. А. Большакова) внести запись о переименовании учреждения втрудовую книжку директора муниципального бюджетного образовательного учреждениягорода Костромы «Средняя общеобразовательная школа № 36».

 

 

ГлаваАдминистрации города Костромы                                        В. В. Емец

                                                                                                                            

 

УТВЕРЖДЕН

постановлением Администрации

города Костромы

от7 декабря 2015 года № 3625

УСТАВ

муниципальногобюджетного общеобразовательного

учреждениягорода Костромы «Средняя общеобразовательная школа № 36»

 

(Вредакции Постановления Администрации города Костромы от03.05.2018 г. № 860)

 

1.Общие положения

1.1. Муниципальноебюджетное общеобразовательное учреждение города Костромы «Средняяобщеобразовательная школа № 36» (далее – Учреждение) является некоммерческойорганизацией, не имеющей извлечение прибыли в качестве основной цели своейдеятельности.

1.2. Учреждениесоздано на основании постановления главы самоуправления города Костромы от 8июня 1994 года № 1291.

1.3. Учредителем(собственником имущества) Учреждения является город Кострома (далее –Учредитель). Права и обязанности Учредителя от имени города Костромыосуществляются Администрацией города Костромы в лице главы Администрации городаКостромы и отраслевых (функциональных) органов Администрации в соответствии сих компетенцией, определенной Уставом города Костромы, муниципальными правовымиактами города Костромы, устанавливающими статус этих отраслевых(функциональных) органов, и настоящим Уставом.

1.4. Учреждениенаходится в ведении Комитета образования, культуры, спорта и работы с молодежьюАдминистрации города Костромы (далее – Комитет).

1.5. Полноенаименование Учреждения – муниципальное бюджетное общеобразовательноеучреждение города Костромы «Средняя общеобразовательная школа № 36».

Сокращенноенаименование Учреждения – Средняя общеобразовательная школа № 36 городаКостромы.

1.6.Тип учреждения в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации -бюджетное учреждение. (В редакции Постановления Администрации города Костромы от03.05.2018 г. № 860)

1.6.1следующего содержания:

"1.6.1.Тип образовательной организации в соответствии с Федеральным законом от 29декабря 2012 года № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" -общеобразовательная организация.

Видыреализуемых образовательных программ: основные образовательные программыначального общего образования, основного общего образования, среднего общегообразования.

Пункт1.6.1. (Дополнен - Постановление Администрации города Костромы от03.05.2018 г. № 860)

1.7. Учреждениев своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации,федеральными законами и иными нормативными правовыми актами РоссийскойФедерации, законами и иными нормативными правовыми актами Костромской области,Уставом города Костромы, иными муниципальными правовыми актами города Костромы,в том числе настоящим Уставом.

1.8. Учреждениеявляется юридическим лицом в организационно-правовой форме муниципальногобюджетного учреждения, имеет самостоятельный баланс, обладает на правеоперативного управления обособленным имуществом, являющимся муниципальнойсобственностью города Костромы, может от своего имени приобретать иосуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности,быть истцом и ответчиком в суде.

1.9.   Учреждение имеетоткрываемые в Управлении финансов Администрации города Костромы лицевые счетадля учета средств, поступающих Учреждению в соответствии с законодательствомРоссийской Федерации.

1.10.   Учреждениеотвечает по своим обязательствам всем находящимся у него на праве оперативногоуправления имуществом, в том числе приобретенным за счет доходов, полученных отприносящей доход деятельности, за исключением особо ценного движимогоимущества, закрепленного за Учреждением по решению Учредителя илиприобретенного Учреждением за счет средств, выделенных Учредителем, а такженедвижимого имущества независимо от того, по каким основаниям оно поступило воперативное управление Учреждения и за счет каких средств оно приобретено.

Пообязательствам Учреждения, связанным с причинением вреда гражданам, принедостаточности имущества Учреждения, на которое в соответствии с абзацемпервым настоящего пункта Устава может быть обращено взыскание, субсидиарнуюответственность несет Учредитель Учреждения.

Учреждение ненесет ответственности по обязательствам Учредителя и созданных им юридическихлиц.

1.11. Праваюридического лица у Учреждения в части ведения финансово-хозяйственнойдеятельности, предусмотренной настоящим Уставом и направленной на организациюобразовательного процесса, возникают с момента его регистрации.

Право на ведениеобразовательной деятельности и льготы, установленные законодательствомРоссийской Федерации, возникают у Учреждения с момента выдачи лицензии.

Права Учрежденияна выдачу своим выпускникам документа установленного образца о соответствующемуровне образования возникают с момента государственной аккредитации,подтвержденной свидетельством о государственной аккредитации.

1.12. Учреждениеможет иметь в своей структуре различные структурные подразделения,обеспечивающие осуществление образовательной деятельности с учетом уровня, видаи направленности реализуемых образовательных программ, формы обучения и режимапребывания обучающихся (отделения, кафедры, лаборатории, студии, клубы и иныеструктурные подразделения), деятельность которых регламентируется настоящимУставом и локальными нормативными актами Учреждения.

1.13. ВУчреждении не допускается создание и деятельность политических партий,религиозных организаций (объединений).

1.14. Учреждениеможет на добровольных началах входить в союзы и ассоциации в порядке,предусмотренном действующим законодательством Российской Федерации.

1.15. Учреждениепринимает участие в международном сотрудничестве в сфере образованияпосредством заключения договоров по вопросам образования с иностраннымиорганизациями и гражданами в соответствии с законодательством РоссийскойФедерации и в иных формах, предусмотренных законодательством РоссийскойФедерации.

1.16.Организация охраны здоровья обучающихся (за исключением оказания первичноймедико-санитарной помощи, прохождения периодических медицинских осмотров идиспансеризации) осуществляется Учреждением.

Организациюоказания первичной медико-санитарной помощи обучающимся осуществляет учреждениездравоохранения, для которого Учреждение обязано предоставить помещение,соответствующее условиям и требованиям для осуществления медицинскойдеятельности.

Пункт1.16.  (В редакции Постановления Администрации города Костромы от03.05.2018 г. № 860)

1.17. Организацияпитания обучающихся и работников в Учреждении осуществляется Учреждением. Дляпитания обучающихся и работников, а также хранения и приготовления пищи вУчреждении выделяются специальные помещения.

1.18. Учреждениеимеет круглую печать с изображением герба города Костромы и своим полным наименованием,штампы и бланки со своим наименованием.

1.19. Местонахождения Учреждения: 156002, Костромская область, город Кострома. (В редакции Постановления Администрации города Костромы от03.05.2018 г. № 860)

2. Предмет, цели и виды деятельностиУчреждения

2.1. Предметомдеятельности Учреждения является предоставление общедоступного и бесплатногоначального общего, основного общего, среднего общего образования в пределахфедеральных государственных образовательных стандартов.

2.2. Учреждениев своей деятельности обеспечивает достижение следующих целей:

а) достижениеобучающимися результатов освоения образовательных программ начального общего, основногообщего, среднего общего образования, установленных соответствующимифедеральными государственными образовательными стандартами;

б) формированиеу обучающихся адекватной современному уровню знаний и уровню образовательнойпрограммы (уровни обучения) картины мира;

в) достижениеобучающимися соответствующего образовательного уровня, создание основы дляосознанного выбора и последующего освоения профессиональных образовательныхпрограмм выпускниками Учреждения, подготовка к творческому труду в различныхсферах научной и практической деятельности, обеспечение самоопределенияличности, создание условий для ее реализации;

г) адаптацияобучающихся к жизни в обществе и интеграция личности в национальную и мировуюкультуру;

д) формированиедуховно-нравственной личности, воспитание у обучающихся гражданственности,трудолюбия, уважения к правам и свободам человека, любви к окружающей природе,Родине и семье, формирование у обучающихся навыков и привычек здорового образажизни;

е) формированиечеловека и гражданина, интегрированного в современное ему общество инацеленного на совершенствование этого общества.

2.3.Для достижения целей, указанных в пункте 2.2 настоящего Устава, Учреждениеосуществляет следующий основной вид деятельности, классифицированный в соответствиис Общероссийским классификатором видов экономической деятельности - образованиесреднее общее. (В редакции Постановления Администрации города Костромы от03.05.2018 г. № 860)

2.4.Для достижения целей, указанных в пункте 2.2 настоящего Устава, Учреждение,помимо основного вида деятельности, вправе осуществлять следующие видыдеятельности, квалифицированные в соответствии с Общероссийским классификаторомвидов экономической деятельности:

а)образование начальное общее;

б)образование основное общее;

в)образование дополнительное детей и взрослых;

г)деятельность предприятий общественного питания по прочим видам организациипитания;

д)торговля розничная прочая в неспециализированных магазинах;

е)деятельность в области демонстрации кинофильмов;

ж)деятельность в области исполнительских искусств;

з)деятельность спортивных клубов;

и)деятельность зрелищно-развлекательная прочая, не включенная в другиегруппировки;

к)издание книг, брошюр, рекламных буклетов и аналогичных изданий, включая изданиесловарей и энциклопедий, в том числе для слепых, в печатном виде;

л)издание газет;

м)издание журналов и периодических изданий;

н)деятельность в области звукозаписи и издания музыкальных произведений;

о)виды издательской деятельности прочие;

п)прочие виды полиграфической деятельности;

р)предоставление прочих персональных услуг, не включенных в другие группировки;

с)деятельность, связанная с использованием вычислительной техники иинформационных технологий, прочая;

т)управление недвижимым имуществом за вознаграждение или на договорной основе;

у)аренда и управление собственным или арендованным жилым недвижимым имуществом.

Пункт2.4. (В редакции Постановления Администрации города Костромы от03.05.2018 г. № 860)

2.5. Указанныев пунктах 2.3 и 2.4 виды деятельности, которые Учреждение вправе осуществлять всоответствии с целями, для достижения которых оно создано, являютсяисчерпывающими. Учреждение не вправе осуществлять виды деятельности, непредусмотренные настоящим Уставом.

2.6. Набесплатной для обучающихся основе Учреждение может оказывать дополнительныеобразовательные услуги, согласно образовательным программам по направлениям:

а) программыхудожественно-эстетической направленности;

б) программыспортивно-технической направленности;

в) программывоенно-патриотической направленности;

г) программысоциально-педагогической направленности;

д) программыестественнонаучной направленности.

2.7. Учреждениевправе осуществлять за счет средств физических и (или) юридических лиц платныеуслуги, не предусмотренные установленным муниципальным заданием либосоглашением о предоставлении субсидии на возмещение затрат, на одинаковых приоказании одних и тех же услуг условиях:

а) изучениеспециальных дисциплин сверх часов и сверх программы по данной дисциплине,предусмотренной учебным планом;

б) изучениеиностранных языков, не предусмотренных учебным планом;

в) проведениеиндивидуальных занятий с обучающимися другого образовательного учреждения;

г) организациякружков по обучению:

- игре намузыкальных инструментах;

- фото-,кино-, видео-, радиоделу;

- кройке ишитью, вязанию, кулинарии, домоводству;

- хореографии,ритмике, танцам;

д) созданиестудий, групп, факультативов, работающих по программам дополнительногообразования детей:

- пообучению живописи, графике, дизайну, народным промыслам;

- по изучениюистории мировой культуры;

е) созданиеучебных групп специального обучения детей с ограниченными возможностямиздоровья;

ж) созданиегрупп по адаптации детей к условиям школьной жизни и по подготовке детейдошкольного возраста к обучению в школе;

з) предоставление:

- логопедическихуслуг;

- услуг поприсмотру и уходу в группах продленного дня в соответствии с порядком,установленным Учредителем;

и) созданиесекций, групп по укреплению здоровья (гимнастика, аэробика, ритмика, катание наконьках, лыжах, различные игры, общефизическая подготовка).

к)организация технического сопровождения массовых мероприятий. (Пункт дополнен -Постановление Администрации города Костромы от03.05.2018 г. № 860)

3. Порядокуправления деятельностью Учреждения.

Организацияработы Учреждения

3.1.УправлениеУчреждением осуществляют:

а) Учредитель,от имени которого выступают лица, определенные муниципальными правовыми актамигорода Костромы и настоящим Уставом;

б) директор,который назначается на должность и освобождается от должности главойАдминистрации города Костромы по представлению заместителя главы Администрациигорода Костромы – председателя Комитета образования, культуры, спорта и работыс молодежью Администрации города Костромы.

3.2. Вслучаях, предусмотренных федеральными законами и (или) настоящим Уставом,отдельные функции по управлению Учреждением осуществляются органами управленияУчреждения.

3.3. Отношениямежду Учредителем и Учреждением определяются Уставом муниципального образованиягородского округа город Кострома, муниципальными правовыми актами городаКостромы, настоящим Уставом.

3.4. Кисключительной компетенции Учредителя в лице главы Администрации городаКостромы, относится: (В редакции ПостановленияАдминистрации города Костромы от03.05.2018 г. № 860)

а) утверждениеУстава, изменений и дополнений к нему, в том числе утверждение Устава в новойредакции;

б) определениеприоритетных направлений деятельности, принципов формирования и использованияимущества Учреждения;

в)назначение директора Учреждения и прекращение его полномочий, а такжезаключение и прекращение трудового договора с ним, осуществление иных прав иобязанностей работодателя в отношении директора Учреждения, за исключениемслучая, предусмотренного абзацем первым пункта 8.3 настоящего Устава; (Вредакции Постановления Администрации города Костромы от03.05.2018 г. № 860)

г) утверждениегодового отчета и годового бухгалтерского баланса;

д)  (Утратил силу - Постановление Администрации города Костромыот03.05.2018 г. № 860)

е) созданиефилиалов в порядке, установленном гражданским законодательством, с учетомособенностей, предусмотренных Федеральным законом от 29 декабря 2012 года №273-ФЗ «Об образовании Российской Федерации»;

ж) участиев других организациях;

з) реорганизацияи ликвидация Учреждения в порядке, установленном Гражданским кодексом РоссийскойФедерации, законами Российской Федерации, назначение ликвидационной комиссии;

и) согласованиепрограммы развития Учреждения;

к) решениеиных предусмотренных законодательством Российской Федерации, нормативнымиправовыми актами Костромской области, муниципальными правовыми актами городаКостромы и настоящим Уставом вопросов.

3.4.1.Решения о создании, реорганизации, изменении типа, ликвидации Учреждения,утверждении устава и внесении в него изменений принимаются в формепостановлений Администрации города Костромы, проекты которых разрабатываютсяКомитетом. (Пункт дополнен - Постановление Администрации города Костромы от03.05.2018 г. № 860)

3.5. Учредительимеет право получать полную информацию о деятельности Учреждения, в том числезнакомиться с данными бухгалтерского учета и отчетности.

3.6. УправлениеУчреждением строится на принципах единоначалия и коллегиальности.

3.7. ДиректорУчреждения является единоличным исполнительным органом Учреждения, осуществляеттекущее руководство и решает вопросы деятельности Учреждения, не отнесенныедействующим законодательством к компетенции Учредителя, Комитета, в том числе:

а) бездоверенности действует от имени Учреждения, представляет интересы Учреждения всудах, органах государственной власти и органах местного самоуправления, атакже в отечественных и зарубежных организациях;

б) заключаетдоговоры, в том числе трудовые, выдает доверенности, совершает иного родасделки и юридические акты, в необходимых случаях согласованные с Учредителем;

в) открываетсчета в финансовых органах, пользуется правом распоряжения имуществом исредствами Учреждения в пределах, установленных законом и настоящим Уставом,обеспечивает рациональное использование финансовых средств;

г) планирует,организует и контролирует образовательный процесс, отвечает за качество иэффективность работы Учреждения;

д) устанавливаетструктуру управления деятельностью Учреждения, штатное расписание, распределяетобязанности между работниками Учреждения, утверждает должностные инструкции,несет ответственность за уровень квалификации работников;

е) распределяетв порядке, установленном действующим законодательством и коллективным договоромучебную нагрузку, устанавливает заработную плату работников Учреждения, в томчисле надбавки и доплаты к должностным окладам, порядок и размеры премирования;

ж) применяетмеры поощрения, налагает дисциплинарные взыскания, издает приказы ираспоряжения, обязательные для всех работников и обучающихся Учреждения;

з) несетответственность за жизнь и здоровье детей и работников Учреждения во времяобразовательного процесса;

и) обеспечиваетматериально-техническое оснащение образовательного процесса, оборудование помещенийв соответствии с установленными нормами и требованиями, в том числеосуществляемое в пределах собственных финансовых средств Учреждения,

к) обеспечиваетпредоставление Учредителю и общественности ежегодного отчета о поступлении ирасходовании финансовых и материальных средств, а также отчета о результатахсамооценки деятельности (самообследования) Учреждения;(В редакции Постановления Администрации города Костромы от03.05.2018 г. № 860)

л) организуетучет и отчетность Учреждения, обеспечивает функционирование системы внутреннегомониторинга качества образования, создание и ведение официального сайтаУчреждения в информационно-коммуникационной сети Интернет;

м) обеспечиваетформирование контингента обучающихся;

н) обеспечиваетразработку и утверждение основной образовательной программы;

о) осуществляетиные полномочия в соответствии с законодательством Российской Федерации,настоящим Уставом, трудовым договором и должностной инструкцией.

3.8. Кандидатна должность директора Учреждения проходит обязательную аттестацию вустановленном Учредителем порядке.

3.9. Директорподотчетен Учредителю, в том числе в вопросах:

а) эффективногоиспользования, содержания и сохранности имущества Учреждения;

б) соответствиядеятельности Учреждения уставным целям;

в) производственно-хозяйственнойдеятельности;

г) расходованиясредств, выделенных Учреждению.

3.10. ДиректорУчреждения не вправе:

а) осуществлятьсвои должностные обязанности по совместительству;

б) получатьв связи с исполнением должностных полномочий денежное или иное вознаграждение,не предусмотренное трудовым договором.

3.11. Вслучае отсутствия директора в связи с отпуском, болезнью, командировкой или поиным причинам его обязанности исполняет заместитель директора, если иное лицоне определено в соответствии с пунктом 8.3 настоящего Устава.

3.12.Органами управления Учреждением являются Педагогический совет, Общее собраниеработников Учреждения, Родительский совет. (В редакции ПостановленияАдминистрации города Костромы от03.05.2018 г. № 860)

Пункты 3.13. – 3.15. (Утратили силу - Постановление Администрации городаКостромы от03.05.2018 г. № 860)

3.16. В целях развития исовершенствования учебно-воспитательного процесса, повышения профессиональногомастерства и творческого роста педагогических работников в Учреждении действуетПедагогический совет – постоянно действующий коллегиальный орган, объединяющийпедагогических работников Учреждения.

3.17. Педагогический совет под председательствомдиректора Учреждения:

а) определяет стратегиюобразовательного процесса в Учреждении, обсуждает и производит выбор различныхвариантов содержания образования, форм, методов учебно-воспитательного процессаи способов их реализации;

б) организует работу по повышениюквалификации педагогических работников, развитию их творческих инициатив;

в) принимает решение о проведениипромежуточной аттестации в форме экзаменов или зачетов; принимает решение опереводе обучающегося в следующий класс, а также по согласованию с родителями(законными представителями) обучающегося его оставлении на повторное обучение втом же классе, переводе на обучение по адаптированным образовательнымпрограммам в соответствии с рекомендациями психолого-медико-педагогическойкомиссии либо на обучение по индивидуальному учебному плану;

г) принимает решение о выдачедокументов об образовании установленного образца, награждении обучающихсяграмотами, похвальными листами и медалями за успехи в обучении;

д) принимает решения об исключенииобучающегося из Учреждения;

е) обсуждает календарный учебныйграфик;

ж) (Утратил силу - Постановление Администрации города Костромы от03.05.2018 г. № 860)

з) определяет список учебников изчисла рекомендованных (допущенных) к использованию в образовательном процессе,а также учебных пособий, допущенных к использованию в образовательном процессе;

и) разрабатывает Правилавнутреннего трудового распорядка Учреждения, Правила внутреннего распорядкаобучающихся и иные локальные нормативные акты Учреждения;

к) инициирует открытие новыхструктурных подразделений в Учреждении;

л) рассматривает вопросыпредставления работников к почетным званиям, государственным наградам;

м) осуществляет иные полномочия,связанные с учебно-воспитательной и методической работой.

3.18. Педагогический советУчреждения созывается директором в соответствии с планом работы Учреждения, ноне реже шести раз в год. Внеочередные заседания Педагогического советапроводятся по требованию не менее одной трети педагогических работниковУчреждения.

Заседание Педагогического советаправомочно принимать решения, если на нем присутствует не менее двух третейпедагогических работников Учреждения. Решение считается принятым, если за негопроголосовало более половины присутствовавших педагогов. В случае равногоколичества голосов решающим является голос председателя Педагогического совета.Процедура голосования определяется Педагогическим советом. РешенияПедагогического совета оформляются протоколами, реализуются приказами директораУчреждения.

3.19. Общее собраниеработников Учреждения - постоянно действующий коллегиальный орган, объединяющийвсех работников Учреждения.

Общее собрание работниковУчреждения собирается по мере необходимости, но не реже двух раз в год.

Инициатором созыва Общегособрания работников Учреждения может быть Учредитель, директор Учреждения, первичнаяпрофсоюзная организация или не менее одной трети работников Учреждения, а впериод забастовки - орган, возглавляющий забастовку работников Учреждения.

Руководство Общим собраниемработников Учреждения осуществляет председатель Общего собрания работниковУчреждения, организационное обеспечение работы осуществляет секретарь Общегособрания работников Учреждения. Председатель и секретарь избираются на один годна заседании Общего собрания работников Учреждения и выполняют свои обязанностина безвозмездной основе.

Общее собрание работниковУчреждения вправе принимать решения, если на нем присутствует более половиныработников. По вопросу объявления забастовки Общее собрание работниковУчреждения правомочно принимать решение, если на нем присутствует не менее двухтретей от общего числа работников.

Решение Общего собранияработников Учреждения принимается открытым голосованием и считается принятым,если за него проголосовало не менее половины работников, присутствующих насобрании. В случае равенства голосов решающим является голос председателя.

Пункт 3.19.  (В редакцииПостановления Администрации города Костромы от03.05.2018 г. № 860)

3.20. Общее собрание работниковУчреждения: (В редакции Постановления Администрациигорода Костромы от03.05.2018 г. № 860)

а) (Утратил силу - Постановление Администрации города Костромы от03.05.2018 г. № 860)

б) определяет тайным голосованиемпервичную профсоюзную организацию, которой поручает формированиепредставительного органа на переговорах с работодателем при заключенииколлективного договора, если ни одна из первичных профсоюзных организаций необъединяет более половины работников Учреждения;

в) утверждает коллективныетребования к работодателю;

г) принимает решение об объявлениизабастовки;

д) избирает представителейработников в комиссию по трудовым спорам Учреждения;(В редакции Постановления Администрации города Костромы от03.05.2018 г. № 860)

е) содействует созданию условий дляорганизации труда и профессионального совершенствования работников Учреждения;

ж) дает рекомендации директоруУчреждения по принятию локальных нормативных актов, регулирующих трудовыеотношения с работниками Учреждения;

з) рассматривает иные вопросыдеятельности Учреждения, вынесенные на рассмотрение инициатором созыва Общегособрания работников Учреждения. (В редакцииПостановления Администрации города Костромы от03.05.2018 г. № 860)

Пункты 3.21. – 3.22.  (Утратили силу - Постановление Администрации городаКостромы от03.05.2018 г. № 860)

3.23. Родительский советявляется органом управления Учреждением, который формируется по инициативеродителей (законных представителей) обучающихся с целью учета мнения родителей(законных представителей) по вопросам управления Учреждением и при принятиилокальных нормативных актов, затрагивающих права и законные интересы родителейи обучающихся. (В редакции Постановления Администрации города Костромы от03.05.2018 г. № 860)

Деятельность Родительского советарегламентируется настоящим Уставом и локальными нормативными актами Учреждения.

3.24. Родительский совет заседаетпо мере необходимости, но не реже двух раз в полугодие. Решения по вопросам,выносимым на заседание Родительского совета, принимаются открытым голосованиемпростым большинством голосов и оформляются протоколом. Родительский советфункционирует на безвозмездной основе.

3.25. Родительский совет:

а) содействует совершенствованиюусловий для осуществления образовательного процесса, охраны жизни и здоровьяобучающихся, организации и проведения общешкольных мероприятий;

б) организует работу с родителями(законными представителями) обучающихся по разъяснению их прав и обязанностей;

в) оказывает помощь администрацииУчреждения в организации и проведении общих собраний; (В редакции Постановления Администрации города Костромы от03.05.2018 г. № 860)

г) (Утратил силу - Постановление Администрации города Костромы от03.05.2018 г. № 860);

д) участвует в разработке и обсуждениипроектов локальных нормативных актов, затрагивающих права и законные интересыобучающихся Учреждения.

3.26. В Учреждении может бытьсоздан Попечительский совет, который является добровольным объединениемпредставителей родителей (законных представителей) обучающихся, а такжепредставителей общественности.

Состав Попечительского совета избираетсяна три года на Родительском совете при участииработников Учреждения и утверждается локальным нормативным актом Учреждения. (В редакции Постановления Администрации города Костромы от03.05.2018 г. № 860)

Заседание Попечительского советапроводится по мере необходимости, но не реже одного раза в полугодие. Решенияпо вопросам, выносимым на заседание Попечительского совета, принимаютсяоткрытым голосованием простым большинством голосов и оформляются протоколом.Попечительский совет функционирует на безвозмездной основе.

3.27. Попечительский совет:

а) содействует привлечениювнебюджетных средств, с целью обеспечения деятельности и развития Учреждения;

б) содействует улучшению условийдля проведения образовательного процесса в Учреждении;

в) содействует в проведенииУчреждением массовых мероприятий, в том числе внешкольных;

г) принимает участие враспределении добровольных пожертвований и целевых взносов, поступающих налицевой счет Учреждения, контролирует их использование;

д) рассматривает другие вопросыжизнедеятельности Учреждения в соответствии с Уставом Учреждения.

3.28. ВУчреждении может быть создан Совет обучающихся, который формируется поинициативе обучающихся с целью учета мнения обучающихся по вопросам управленияУчреждением и при принятии локальных нормативных актов, затрагивающих права изаконные интересы обучающихся Учреждения. (В редакцииПостановления Администрации города Костромы от03.05.2018 г. № 860)

Абзац. (Утратил силу -Постановление Администрации города Костромы от03.05.2018 г. № 860)

3.29. (Утратил силу - Постановление Администрации города Костромы от03.05.2018 г. № 860)

Разделы4. - 5. (Утратили силу - Постановление Администрациигорода Костромы от03.05.2018 г. № 860)

6. Имущество Учреждения

6.1. Для осуществления своих целейУчреждение использует:

а) имущество, являющеесямуниципальной собственностью города Костромы, которое закреплено за Учреждениемна праве оперативного управления;

б) денежные средства, имущество ииные объекты собственности, переданные ему физическими и юридическими лицами вформе дара, пожертвования или по завещанию, а также поступления от приносящейдоходы деятельности Учреждения и приобретенное за счет этих поступленийимущество. Указанное имущество поступает в самостоятельное распоряжениеУчреждения;

в) земельные участки, закрепленныеза Учреждением на праве постоянного (бессрочного) пользования.

6.2. Учреждение владеет ипользуется закрепленным за ним на праве оперативного управления имуществом всоответствии с целями своей деятельности, установленными настоящим Уставом,заданиями Учредителя и назначением этого имущества.

На имущество, закрепленное по решениюУчредителя за Учреждением и приобретенное Учреждением по иным основаниям, оноприобретает право оперативного управления в соответствии с Гражданским кодексомРоссийской Федерации.

Право оперативного управления имуществомпрекращается по основаниям и в порядке, предусмотренном Гражданским кодексомРоссийской Федерации, другими законами и иными нормативными правовыми актами, атакже в случаях правомерного изъятия имущества у Учреждения по решениюУчредителя, если оно не использовалось или использовалось не по назначению.

Право оперативного управления Учрежденияна недвижимое имущество подлежит государственной регистрации в установленномпорядке.

С момента передачи имущества наУчреждение возлагается обязанность по учету, инвентаризации и сохранностиимущества, закрепленного за ним.

6.3. Учредитель вправе изъятьизлишнее, неиспользуемое либо используемое не по назначению имущество,закрепленное за Учреждением либо приобретенное Учреждением за счет средств,выделенных ему Учредителем на приобретение этого имущества, и распорядиться импо своему усмотрению.

6.4. Учреждение без согласияУчредителя не вправе распоряжаться особо ценным движимым имуществом,закрепленным за ним Учредителем или приобретенным Учреждением за счет средств,выделенных ему Учредителем на приобретение такого имущества, а также недвижимымимуществом.

Остальным находящимся на правеоперативного управления имуществом Учреждение вправе распоряжатьсясамостоятельно, если иное не предусмотрено Федеральным законом от 12 января1996 года № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях».

6.5. Крупная сделка может бытьсовершена Учреждением только с предварительного согласия Учредителя. Директорнесет перед Учреждением ответственность в размере убытков, причиненныхУчреждению в результате совершения крупной сделки с нарушением требованийзаконодательства Российской Федерации независимо от того, была ли эта сделкапризнана недействительной.

7. Муниципальное задание.

Финансовое обеспечение деятельностиУчреждения

7.1. Деятельность Учреждения,связанная с выполнением работ, оказанием услуг, относящихся к его основнымвидам деятельности в соответствии с пунктом 2.3 настоящего Устава, осуществляетсяв соответствии с муниципальным заданием.

Муниципальное задание формируетсяКомитетом в порядке, установленном постановлением Администрации городаКостромы.

Учреждение не вправе отказаться отвыполнения муниципального задания.

7.2. Финансовое обеспечениевыполнения Учреждением муниципального задания осуществляется в виде субсидий избюджета города Костромы, предоставляемых в соответствии с Бюджетным кодексомРоссийской Федерации и муниципальными правовыми актами города Костромы. Вслучаях и порядке, определенных муниципальными правовыми актами городаКостромы, Учреждению могут предоставляться субсидии на иные цели.

7.3. Финансовое обеспечениевыполнения муниципального задания осуществляется с учетом расходов насодержание недвижимого имущества и особо ценного движимого имущества,закрепленных за Учреждением по решению Учредителя или приобретенных Учреждениемза счет средств, выделенных ему Учредителем на приобретение такого имущества,расходов на уплату налогов, в качестве объекта налогообложения по которымпризнается соответствующее имущество, в том числе земельные участки.

В случае сдачи в аренду, безвозмездноепользование с согласия Учредителя недвижимого имущества и особо ценногодвижимого имущества, закрепленного за Учреждением по решению Учредителя илиприобретенного Учреждением за счет средств, выделенных ему Учредителем наприобретение такого имущества, финансовое обеспечение содержания такогоимущества Учредителем не осуществляется.

7.4. Изменение объема субсидии,предоставленной на выполнение муниципального задания, в течение срока еговыполнения осуществляется только при соответствующем изменении муниципальногозадания.

7.5. Тарифы на услуги, оказываемыеУчреждением, устанавливает Учредитель.

Основания и порядок снижения стоимостиплатных образовательных услуг устанавливаются локальным нормативным актомУчреждения в соответствии с рекомендациями Учредителя.

7.6. Учреждение вправе осуществлятьприносящую доходы деятельность лишь постольку, поскольку это служит достижениюцелей, ради которых оно создано, и соответствующую этим целям, при условии, чтотакая деятельность указана в его учредительных документах. Доходы, полученныеот такой деятельности, и приобретенное за счет этих доходов имущество поступаютв самостоятельное распоряжение Учреждения.

7.7. Учреждение не вправе размещатьденежные средства на депозитах в кредитных организациях, а также совершатьсделки с ценными бумагами, если иное не предусмотрено федеральными законами.

7.8. Учреждение составляет и ведетплан финансово-хозяйственной деятельности в порядке, определенномпостановлением Администрации города Костромы

8.Трудовые отношения

8.1. Трудовые отношения вУчреждении регулируются трудовым законодательством Российской Федерации,коллективным договором и локальными нормативными актами, содержащими нормытрудового права.

8.2. Права и обязанностиработодателя в отношении директора осуществляются от имени Учредителя главой Администрации города Костромы, а вслучаях, установленных постановлениями Администрации города Костромы –заместителем главы Администрации города Костромы – председателем Комитетаобразования, культуры, спорта и работы с молодежью Администрации городаКостромы. (В редакции Постановления Администрациигорода Костромы от03.05.2018 г. № 860)

8.3. В случае отсутствия директорана срок до двух месяцев по причине отпуска, командировки, болезни или инымпричинам, от имени Учредителя полномочияработодателя осуществляет Комитет в части определения работника Учреждения,уполномоченного исполнять обязанности директора, а также поощрения ипривлечения к дисциплинарной ответственности указанного работника иустановления условия такого исполнения обязанностей путем заключениядополнительного соглашения к трудовому договору. (Вредакции Постановления Администрации города Костромы от03.05.2018 г. № 860)

В случае отсутствия директора на срок отдвух месяцев и более, в том числе если должность директора является вакантной,от имени Учредителя полномочия работодателя,предусмотренные абзацем первым настоящего пункта, осуществляются главойАдминистрации города Костромы. (В редакцииПостановления Администрации города Костромы от03.05.2018 г. № 860)

8.4. Трудовой договор с директоромУчреждения, может быть, расторгнут по инициативе работодателя в соответствии сТрудовым кодексом Российской Федерации при наличии у Учреждения просроченнойкредиторской задолженности, превышающей следующие предельно допустимыезначения:

а) по начисленным выплатам пооплате труда перед работниками Учреждения (за исключением депонированных сумм)– два календарных месяца подряд;

б) по оплате налогов, сборов,взносов и иных обязательных платежей, уплачиваемых в бюджеты бюджетной системыРоссийской Федерации, в том числе штрафов, пеней и иных санкций за неисполнениеили ненадлежащее исполнение обязанности по уплате налогов, сборов, взносов ииных обязательных платежей в соответствующий бюджет бюджетной системыРоссийской Федерации, административных штрафов и штрафов, установленных уголовнымзаконодательством, – три календарных месяца подряд;

в) превышение кредиторскойзадолженности над активами баланса Учреждения, за исключением балансовойстоимости особо ценного движимого имущества, недвижимого имущества, а такжеимущества, находящегося под обременением (в залоге), в течение трех календарныхмесяцев подряд.

8.5. Комплектование штатаработников Учреждения осуществляется на основе трудовых договоров, заключаемыхна неопределенный срок. В случаях, предусмотренных трудовым законодательством,могут заключаться срочные трудовые договоры. Заработная плата и должностнойоклад работнику Учреждения выплачиваются за выполнение им функциональныхобязанностей и работ, предусмотренных трудовым договором. Выполнение работникомУчреждения других работ и обязанностей оплачивается по дополнительномудоговору, за исключением случаев, предусмотренных законодательством РоссийскойФедерации.

8.6. К педагогической деятельностидопускаются лица, имеющие среднее профессиональное или высшее образование иотвечающие квалификационным требованиям, указанным в квалификационныхсправочниках, и (или) профессиональным стандартам.

К педагогической деятельности недопускаются лица:

а) лишенные права заниматьсяпедагогической деятельностью в соответствии с вступившим в законную силуприговором суда;

б) имеющие или имевшие судимость,подвергавшиеся уголовному преследованию (за исключением лиц, уголовноепреследование в отношении которых прекращено по реабилитирующим основаниям) запреступления против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности (заисключением незаконной госпитализации в медицинскую организацию, оказывающуюпсихиатрическую помощь в стационарных условиях, и клеветы), половойнеприкосновенности и половой свободы личности, против семьи и несовершеннолетних,здоровья населения и общественной нравственности, основ конституционного строяи безопасности государства, мира и безопасности человечества, а также противобщественной безопасности, за исключением случаев, предусмотренных абзацемвосьмым настоящего пункта;

в) имеющие неснятую илинепогашенную судимость за иные умышленные тяжкие и особо тяжкие преступления,не указанные в абзаце четвертом настоящего пункта;

г) признанные недееспособными вустановленном гражданским законодательством порядке;

д) имеющие заболевания,предусмотренные перечнем, утверждаемым федеральным органом исполнительнойвласти, осуществляющим функции по выработке государственной политики инормативно-правовому регулированию в области здравоохранения.

Лица из числа указанных в абзацечетвертом настоящего пункта, имевшие судимость за совершение преступленийнебольшой тяжести и преступлений средней тяжести против жизни и здоровья,свободы, чести и достоинства личности (за исключением незаконной госпитализациив медицинскую организацию, оказывающую психиатрическую помощь в стационарныхусловиях, и клеветы), семьи и несовершеннолетних, здоровья населения иобщественной нравственности, основ конституционного строя и безопасностигосударства, мира и безопасности человечества, а также против общественнойбезопасности, и лица, уголовное преследование в отношении которых по обвинениюв совершении этих преступлений прекращено по нереабилитирующим основаниям,могут быть допущены к педагогической деятельности при наличии решения комиссиипо делам несовершеннолетних и защите их прав, созданной высшим исполнительныморганом государственной власти субъекта Российской Федерации, о допуске их кпедагогической деятельности.

8.7. При заключении трудовогодоговора лицо, поступающее на работу в Учреждение, обязано представлять справкуо наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо опрекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям, выданную впорядке и по форме, которые устанавливаются федеральным органом исполнительнойвласти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственнойполитики и нормативно-правовому регулированию в сфере внутренних дел.

8.8. Учреждение проводитмероприятия по развитию социальной инфраструктуры, улучшению условий труда, обеспечиваетобязательное социальное и медицинское страхование работников в соответствии сзаконодательством Российской Федерации.

8.9. Учреждение обязано обеспечитьработникам безопасные условия труда, и несет материальную ответственность вустановленном законодательном порядке за вред, причиненный их здоровью в связис осуществлением трудовой деятельности.

9. Делопроизводство, учет и отчетностьУчреждения.

Контроль деятельности Учреждения

9.1. Учреждение ведет бухгалтерскийи налоговый учет, формирует и предоставляет в соответствующие органы бюджетную,налоговую и статистическую отчетность.

9.2. Учреждение предоставляетинформацию о своей деятельности органам государственной статистики и налоговыморганам, а также иным лицам в соответствии с законодательством РоссийскойФедерации. Отчеты о выполнении муниципального задания,иные отчеты о деятельности Учреждения предоставляется Учредителю впорядке и сроки, установленные Учредителем. (Вредакции Постановления Администрации города Костромы от03.05.2018 г. № 860)

9.3. Учреждение представляетмесячную, квартальную и годовую бухгалтерскую отчетность в порядке,установленном Министерством финансов Российской Федерации. Годоваябухгалтерская отчетность Учреждения утверждается в порядке, установленномМинистерством финансов Российской Федерации.

9.4. Учреждение ведетделопроизводство в порядке, определенном федеральными законами и принимаемыми всоответствии с ними иными нормативными правовыми актами Российской Федерации,актами технического регулирования, муниципальными правовыми актами городаКостромы.

9.5. Учреждение в соответствии сзаконодательством об архивном деле Российской Федерации, муниципальнымиправовыми актами города Костромы, осуществляет учет, хранение и обеспечениесохранности документов, образующихся в деятельности, формирование их в деласогласно номенклатуре, согласованной с Муниципальным казенным учреждениемгорода Костромы «Муниципальный архив города Костромы». Учреждение организуетработу архива организации для временного хранения документов Учреждения допередачи их в муниципальный архив.

Учреждение осуществляет индивидуальныйучет результатов освоения обучающимися образовательных программ, а такжехранение в архивах данных об этих результатах на бумажных и (или) электронныхносителях в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

9.6. Учреждение обеспечиваетведение воинского учета, а также реализацию мероприятий гражданской обороны имобилизационной подготовки в соответствии с действующим законодательством имуниципальными правовыми актами города Костромы.

9.7. Ревизии и проверкифинансово-хозяйственной деятельности Учреждения проводятся по решениюУчредителя уполномоченными органами в соответствии с их компетенцией.

9.8. Контроль использования поназначению закрепленного за Учреждением на праве оперативного управленияимущества осуществляет Управление имущественных и земельных отношенийАдминистрации города Костромы.

9.9. Контроль эффективностидеятельности Учреждения, реализации целей его создания, исполнения директоромзаключенного с ним трудового договора, а также соблюдение Учреждением положенийнастоящего Устава осуществляет Комитет.

9.10. Контроль финансово-хозяйственнойдеятельности Учреждения осуществляет Комитет, Управление финансов Администрациигорода Костромы, Контрольно-счетная комиссия города Костромы по предметамсвоего ведения.

9.11. Учреждение обеспечиваетдоступность и открытость информации и документов, предусмотренных Федеральнымзаконом от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ «Об образовании в РоссийскойФедерации» и Федеральным законом от 12 января 1996 года № 7-ФЗ «Онекоммерческих организациях».

10.Реорганизация и ликвидация Учреждения

10.1. Учреждение реорганизуется илиликвидируется в порядке, установленном гражданским законодательством, с учетомособенностей, предусмотренных законодательством об образовании.

10.2. Принятие Учредителем решенияо реорганизации или ликвидации Учреждения допускается на основанииположительного заключения комиссии по оценке последствий такого решения.

11.Локальные нормативные акты Учреждения

11.1. Учреждение принимаетлокальные нормативные акты по основным вопросам организации и осуществленияобразовательной деятельности в форме распоряжений и приказов.

11.2. При принятии локальныхнормативных актов, затрагивающих права обучающихся и работников Учреждения,учитывается мнение Родительского совета, Общего собрания работников Учреждения. (В редакции Постановления Администрации города Костромы от03.05.2018 г. № 860)

11.3. Локальные нормативные актыУчреждения не могут противоречить действующему законодательством РоссийскойФедерации и настоящему Уставу.

Нормы локальных нормативных актов,ухудшающие положение обучающихся или работников Учреждения по сравнению сустановленным законодательством об образовании, трудовым законодательствомположением либо принятые с нарушением установленного порядка, не применяются иподлежат отмене.