Постановление Администрации Костромской области от 16.12.2016 № 494-а

О внесении изменений в постановление администрации Костромской области от 23.12.2008 № 456-а

 

 

 

 

АДМИНИСТРАЦИЯКОСТРОМСКОЙ ОБЛАСТИ

 

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

 

от  " 16 "   декабря   2016  года   № 494-а

 

г. Кострома

 

Утратило силу - Постановление Администрации Костромской области от15.11.2017 № 422-а

 

О внесении изменений впостановление администрации Костромской области от 23.12.2008 № 456-а

 

В соответствии с Федеральным законом от 3 июля 2016 года № 347-ФЗ«О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации», ЗакономКостромской области от24 апреля 2008 года № 302-4-ЗКО «Об установлении основотраслевых систем оплаты труда работников государственных учрежденийКостромской области»

администрация Костромской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1.Внести в Положение обоплате труда работников государственных учреждений, осуществляющих деятельностьв сфере оказания консультационных услуг субъектам малого предпринимательстваКостромской области (приложение), утвержденное постановлением администрацииКостромской области от23 декабря 2008 года № 456-а «Об оплате труда работников государственныхучреждений, осуществляющих деятельность в сфере оказания консультационных услугсубъектам малого предпринимательства Костромской области» (в редакциипостановлений администрации Костромской области от 11.02.2010 35-а, от 05.07.2011 № 247-а, от 28.12.2011 № 533-а, от 15.12.2012 №543-а,  от 12.11.2013 № 452-а, от11.11.2014 № 454-а), следующие изменения:

1) в пункте 13 слова«средней заработной платы руководителя и работников Учреждения устанавливаетсяв кратности от 1 до 5.» заменить словами «среднемесячной заработной платыруководителя, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения ирассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работниковУчреждения (без учета заработной платы руководителя, его заместителей, главногобухгалтера) устанавливается в кратности от 1 до 6.»;

2) в абзаце втором пункта 15после слов «трудовом договоре» дополнить словами «, при этом предельный уровеньсоотношения среднемесячной заработной платы заместителей руководителя, главныхбухгалтеров, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения ирассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работниковУчреждения (без учета заработной платы руководителя, его заместителей, главногобухгалтера) устанавливается в кратности от 1 до 6».

2.      Настоящеепостановление вступает в силу с 1 января 2017 года и подлежит официальномуопубликованию.

 

 

Губернатор области                                                                           С.Ситников